辞めようか、悩んでいます

質問

飲食店でバイトを始め、１ヶ月(研修期間中)です。
まず面接で、なるべく多く入りたいと伝えて、「研修期間中は週２～３日と少ないけど、研修が終わればもっと入っていただけると思います。」といわれ、了解しました。
しかしいざバイト初日行った時、「研修次第で辞めていただきます。」と言われました。
週２～３日と言われていましたが、実際は週１日。。
突然入れと言われたり、今日はいらない、と言われる事も。
シフトが出るのもギリギリです。
今まで色々バイトを経験してきましたが、こういった事が初めてで…

お店側の、アルバイトに対しての姿勢に疑問を持つ事が多く、辞めようか迷っています。。研修中なのでまだ分からない事も多いし、研修さえ終われば…とも思うんですが。みなさんどう思われますでしょうか？ご意見お願いいたします。

回答No.2

driverman5 · ベストアンサー

こんにちは

元外食の店長やってました。
店の立場から言うと、「売上に比例して使える人件費の額が決まってくる」という原則があるので、事前に予想していた売上にいかない時は休んでもらったり１時間早く帰ってもらったり…というのもやらざるを得ないのは事実です。大体の飲食店では少ない社員で膨大な業務をこなすのでアルバイトの方一人一人に気を使いすぎていると全体的にうまくいかなくなってしまう側面もあるのです。

ただし、教育は店の生命線です。もし研修を受けてみて「ちょっと違うんじゃないの？」と思われるのであれば、きっともっと相性の良いアルバイト先はあるはずです。今まで色々アルバイトをなさっているという事なので、１ヶ月やってみたのであればもう見切りをつけるのも一つの方法です。

あと、そこで働く同じアルバイトの人に意見をぶつけてみるのが良いと思います。

では、失礼します。

お礼

研修で疑問に思うということは、やはり相性が合わないって事なんですかね。。店側からの意見も参考になりました！
回答ありがとうございました！

回答No.3

bansaku2

似たような状況の店にいたことがありました。
そのような店は、あらゆることに対していいかげんで、アルバイトに対して、誠意ある対応は望めないと思います。
辞めていいんじゃないでしょうか。
たとえ研修が終わって、入る日数が増えたにしても、それは一時的なものになる可能性が高いです。
次の研修生を入れた時に、人数が増えたからといって勝手にシフトを減らされたりするため、スケジュール管理が難しく、収入にもムラができるため、買い物などの予定がいつまで経ってもたてられません。
そのくせ、テスト前など、誰もが休みたい時になったら、強制的にシフトを増やされたりして。
アルバイトとはいえ、働く側にも都合があるし、学生は勉強が本分だし、事情（都合）があるからこそ、正社員じゃなくて安い給料でアルバイトをしているということを、全く理解していません。
ふつうは、そこまで無茶苦茶な対応はしませんよ。

お礼

なるほど。。そうですね！確かにいろんな面でいい加減なんです。掃除とか、衛生面とかでも。。もっと自分に合ったバイト、探してみます！
回答ありがとうございました！

回答No.1

mero333

かなり勝手なお店ですね。
バイトならする場所はたくさんあるでしょうから、辞めることをお勧めします。
研修期間からお店の勝手ばかり聞いていたら、研修期間が終わったらもっとたくさん言われる可能性もあると思います。
どうしてもそこがいいという理由がある場合は別ですが、もっといいところはたくさんあると思いますので、辞めることをお勧めします。

お礼

そうですね、今後、今以上に勝手に使われるようではやっていけないですもんね。まだまだ仕事も覚えてないしこんなにすぐにやめるのは失礼かな…とも思いましたが、どうしてもと言う理由はないので、考えてみようと思います。
回答ありがとうございました！