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他社合同 派遣面談
私が本登録している派遣会社の営業の方とまず面談し、仕事内容を確認しました。担当者の方によるとその日に派遣先である会社の方（所長）と会えれば会ってほしいとのことでしたが、所長が欠席であえませんでした。 後日派遣先所長との面談は来週水曜日（６月１３日）になりましたが、 担当者の方に他社合同で候補者が何人かいるとのことで激戦になりそうですが、がんばりましょうと連絡ありました。 派遣会社担当の方は大丈夫といわれましたが、あくまで最終決定は派遣先企業様であるとおもうのですが。 とても引き受けたいお仕事なのですが、私はバイト以外正社員としての職歴がありません。何かPRするポイントを教えてください。 PS:私は常識と思い立ち振舞っていても、あまりにはきはきしていること、そして眼鏡もしているためか威圧感があるとも指摘を受けたことがあります。 髪も長いですが、いつも一つにくくっています。イメージを良くするためにはおろした方がいいですか？
- 派遣
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- Hello0503
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- kobalt
- ベストアンサー率31% (1861/5998)
派遣社員に限らないですが、面談や面接って「この人と働きたい」と 思ってもらえることも重要なことのようです。 もしスキルが同じくらいの人がいたら、一緒に働きやすい人が 選ばれることがあります。 逆に言えば、面談の人の印象が悪く「この人の下で働くのは・・・」と 思った場合は、その職場で働かないほうがいい場合もあります。 ここで言う「一緒に働きたい」は、面接する人にもよります。 ですので、こうでなければならない・・・というのはないのですが 清潔感は大切ですよね。髪をまとめているのは問題ないでしょう。 メガネは接客業とかだと不利になると聞いたことありますが、 事務職等なら特に問題ないのではないでしょうか？ もし威圧感を感じさせる・・・としょっちゅう言われるのであれば 明るさでカバーするとかで良いと思います。 ハキハキは私も心がけています。派遣の場合は社員の下で働くことが多いので 「仕事を頼みづらそう」という印象を与えなければ平気だと思います。 激戦ということですので、自分は頑張って、相手からも好感をもたれても 不採用は充分に有り得ます。おそらく枠は1名だと思いますので 「ぜひ働きたい！」という気持ちを相手には伝えられるような対応をし、 リラックスして頑張って来てください。
お礼
回答有難うございます。 分かってはいるつもりでもなかなか難しい、 「相手の立場」を理解すること。 一緒に働きたいと思ってもらうこと、ですね。 なるべく威圧感のない態度で心がけて面談に臨んでみようとおもいます。
- hamutaro25
- ベストアンサー率15% (248/1631)
社内競合・社外競合は今は暗黙の了解的になってます、本来は違法です。 私も正社員としての経験はありません、殆ど短期間（３ヶ月）の派遣ですが何とか仕事は見つかってます。 ・あまりにもハキハキとしてること これは場合によっては 子供っぽい人 幼い 五月蝿すぎる ・眼鏡をして威圧的 これは相手の方がデリカシーがないと思います ・髪が長くて一つでくくってる 私も髪長くて一つにくくってます 知り合いにお尻くらいまで長くて束ねてない人が居ますが髪はきれいなのですが不潔感を感じます PRは今まで自分がしてきたことを要点的にまとめる 正社員としての経験の無い事はいまさら悩んでも過去は変えられないし変えれません
お礼
回答ありがとうございます。 もう一度PRを考えて面談に行ってこようと思います。
お礼
アドバイス有難うございました。 今日面談行ってきました！ そして朗報です。 お仕事決まりました。 今までに４回派遣、個人就職落ちていたので、今回もかなりナーバスになっていたのですが、結構とんとん拍子に決まったので、ちょっと拍子抜けしましたが、かなりうれしかったです。（今日思ったことは派遣営業の方の力がかなり多分７０％はあるんじゃないかと思いました）なので、どういった派遣営業の担当者の方と会うかがかぎではないのかと。 まだ営業サポートと自分の本当にしたいことではありませんが、 なんといってもうれしいのはこの会社が将来自分が本当にしたい仕事の業界だということで、かなりアドバンテージなお仕事なのではと思うことです。そして派遣は３ヶ月更新が多いと聞き、３ヶ月なんてすぐで、また無職になるのかなーっと思っていたのが、面談をして頂いた人に少なくとも１年はやってもらわないと困ると。願ってもないチャンスです。 これからがんばっていこうと思います。