扶養範囲内？社会保険？控除？

質問

いつもお世話になっております！！

６月１日から新しい職場で働き始めました。
子供が一人。保育園に通っていて今2歳児クラス。
今年の４月31日までは大手で期間社員として働いていて４月３１日で退社しました！
扶養範囲内で働きたく（保育料などの問題で）今の職場に移りましたが
今日新しい職場で扶養範囲の話を聞きました。

4月31日まで前の会社に働いていて今年になってすでに１００万近く稼いでしまい１０３万以内に収めることが出来ません・・・
なので扶養範囲以内で働くことは無理なのでしょうか？

130万以内だと旦那の控除がきかなくなるとかききました・・・
控除とか意味すらわかりません・・・

年間130万以上働くなら旦那の扶養から抜けて自分で社会保険に入ったほうがいいともいっていました・・・
それはなんでなんでしょうか？

自分で社会保険に入ると給料からどのぐらい引かれてしまうのでしょうか？
もう何がなんだかさっぱりわかりません・・・

難しい言葉ばかりで＞＜
どうしたらいいのかもわかりません・・・

今年はいってからすでに100万の稼ぎ、６月から新しい職場で月だいたい8万ぐらいの稼ぎ。
扶養範囲内は無理なのか？
控除とはなんなのか？
社会保険はいくらかかるのか？
130万以上稼いで旦那の扶養にはなれないのか？
来年の保育料は今より高くなることはないので気にせず130万以上稼いでもいいのか？

わからないことだらけです・・・
アドバイスなど、どなたか教えてください！！
ヨロシクお願します！！

回答No.1

nagisaqq · ベストアンサー

> １０３万以内に収めることが出来ません・・・
なので扶養範囲以内で働くことは無理なのでしょうか？

103万という金額は税法上の配偶者控除の上限だったと思います。
130万というのは社会保険の扶養家族の範囲だった筈です。

> 130万以内だと旦那の控除がきかなくなるとかききました・・・
130万以上だと旦那さんの扶養家族で居られない。という事だと思います。

> 年間130万以上働くなら旦那の扶養から抜けて自分で社会保険に入ったほうがいいともいっていました・・・
130万以上になるなら扶養家族ではなくなりますので自分で健康保険と年金に加入しなければなりません。

> 自分で社会保険に入ると給料からどのぐらい引かれてしまうのでしょうか？
扶養範囲内で働きたい。との事で現在の職場に移られた。とのことですから、現在の職場の社会保険・厚生年金の加入資格があるかどうかを職場に確認された方が良いと思います。
もし、加入資格が無いならご自身で、国民健康保険・国民年金へ加入する事になります。
国民健康保険は所得に応じて金額が変わりますので一概にいくらだとは解り兼ねます…。
国民年金は一律で月額\14,140だったと思います。

> 130万以上稼いで旦那の扶養にはなれないのか？
なれません。

> 来年の保育料は今より高くなることはないので気にせず130万以上稼いでもいいのか？
保育料は前年の所得税額に応じて変動するので、現在一番高い金額を支払っているなら来年も変わらないでしょうが、もし別の階層の料金なら来年の保育料は上がってくると思いますよ。