二人で起業したのに分裂の危機

質問

主人が友人と同額の出資金で３年前に不動産屋を起業しました。社長は友人の勧めで主人となりましたが、対外的立場以外、二人は同等です。
ここにきて、友人から「自分も独立したいので物件の半分をもって行きたい。そして、お互い今の会社名を名乗らず、事務所からも出て行き、同等の立場で分裂しよう」と言われています。
　　（主人は社長名義で２００万の借金。社員はいません）
（友人は業者と手を組み、パートの子を連れ仕事を始めるようです）

主人は半分の分裂どころか、友人を追い出すつもりです。果たしてそのような権限があるのか謎です。お力を下さい。

回答No.2

U-Seven · ベストアンサー

追い出すという表現はちょっとキツイですね。
相手はすでに退職の意向を示していますので、単に退職して貰えばよいだけです。
ただ創業時からの相棒ですので退職金はある程度考慮する必要はあります。

先方の言い分、
>自分も独立したいので物件の半分をもって行きたい。
>そして、お互い今の会社名を名乗らず、事務所からも出て行き、
>同等の立場で分裂しよう

内部的には同等であっても対外的には立場が違います。
ビジネスは外部との付き合い無くしては成り立ちません、出資時に同等であってもその成果も同等と言うわけではないはづです。
夫婦ではないですから。
また中小企業の場合は銀行からの借り入れ条件として、社長が会社の連帯保証人になっている場合が多いです。
この場合は債務についても相手は責任を持つべきです。
これは不当な要求ですね、なぜ社名も変更しろと言っているのか。

「追い出す」、これでは後でどんな陰口を言いふらされるか分かりません。
トラブルが表面化して、その後の営業に差し障りがあるとよくないので、弁護士さんなどに間に入ってもらい解決してはどうでしょう。

昔からこの様な創業の仕方はよくない、といわれています。
内紛→分裂、それがまともに出てしまいましたね。

お礼

ご意見ありがとうございます。

おっしゃるとおり、そもそもこのような創業に問題があったのだと思います。
今後は弁護士に相談して話をすすめて行く予定だそうです。

本当にありがとうございました。

回答No.1

hduygjkdu

追い出す権限はないでしょう。現時点で何も会社の不利益になるようなことをした訳じゃないですし。

勝手にパートの子を連れて出て行ったというなら問題ですが、そうしたいって話を持ち掛けて来ただけの段階ですよね？

二人で興した会社で・二人で築いた財産。当然その友人に半分の権利があります。それを渡さないとなるとご主人の方が訴えられます。

どの物件を持って行くか・パートを連れて行かれるとこちらに人がいないから困る・会社の為の借金が自分にだけある、などは全て交渉すべき問題で、どちらにも一方的に決める権限はありません。特にそのパートの人がどちらに付くかはそのパート本人の権限。