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ハローワークにて

2007/01/28 10:08

去年の９月から求職活動してまして　前の仕事は事務系をやってましたおもいきって倉庫業衣料関係の仕事をはじめてたら　ヘルニアを発症してしまいあえなく会社をやめて　再び事務系の仕事の紹介をハローワークに行くと　なんどか同じ担当者の方にあたりはじめは快く受けてくれたんですがやはり女性の方が優先っていうこともありどこもなかなか面接までだどりつかず　しまいには「一般事務は女性のかたしか採用しないとおもいますよ」とか言われ　受付の待合スペースで待っているとその担当者がまわりの担当者にひそひそ話しをはじめ　そのまわりの人から紹介状貰う際も　求人票みせただけで「一般事務はほとんど女性ですから…それでも応募しますか」って　言われました　なんか正直求職する気持ちが半減してしまいました。みなさんのまわりにもこんな経験された聞いたことはありますでしょうか？　

chemical77
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転職
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ベストアンサー

natto5338
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2007/01/29 00:01 回答No.6

ハローワークの職員と言っても、ピンキリですから、適切で丁寧な対応をしてくれる人もいれば、ピントが外れたアドバイスをするような人まで様々ですよね。求職者がやる気を無くすようなハローワークの担当者の方の対応はいかがなものかとは思いますが、ただ一般事務についての見解（企業側が求めているのは女性が多い）については、確かに一理ありますから、今後の就職活動の際は、その点も考慮しながら進めたほうが良いかと思います。一般事務にこだわらず事務系の仕事であればOKという事なら、経理事務とか総務・人事といった部署の事務職を狙ってみてはどうでしょう？こういった専門的な知識を必要とする部署では、男性社員が求められる事も多いですよ。ヘルニアだと、力仕事や、営業のように歩き回るような仕事に就くのは難しいかと思うので、やはりご自分でも希望されているように、事務職のほうが、長く務められ良いかと思います。幸い、以前事務系のお仕事をされていたという事ですから、そういった経験は就職の際の良いアピール材料になると思いますので、頑張って下さいね。

質問者

お礼 2007/01/29 10:01

質問に答えていただきありがとうございますそうですねぇやはり一般事務は女性の方が活躍されている場所ですから今おもうと　自分も前回の事務職に就職したときにラッキーだったと考えていますこれから自分に似合う求人を探して　がんばっていきたいと思います。

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JORG
ベストアンサー率35% (12/34)

2007/01/28 19:31 回答No.5

結局のところ対応は個人差ですので割り切るしか内容に思います。機械的にする人もいれば、"ここはお勧めできません"と忠告してくれる人もいますし。 >一般事務は女性のかたしか採用しないとおもいますよと担当者が発言されたのは、紹介状の発行履歴に女性しか無かったのではないのでしょうか。だとすれば面接依頼の電話をしたとしても結局断られるだけですので。ハロワは建前の世界ですので、男女差別や残業時間の制限などについて書類として出せるかたちで受け付けていますが、企業は本音の世界ですので、そのあたりのずれがまだまだ解消されていないなぁとは思います。 "お茶汲み"の表記があるなど、ある程度ならば求人票上でも判断できるお約束の表現がありますので、そのあたりで自衛するしかないと思います。

質問者

お礼 2007/01/29 00:20

質問に答えていただき　ありがとうございます一般事務はやはり女性のお仕事って感じはしますよねぇ　とくにお茶くみとかが項目あるともうこれは男性のでるまくはないと思います自分も担当者の態度に不快感をしめましたが　自分で適した職につけるよう努力します。　

fantomu
ベストアンサー率50% (2/4)

2007/01/28 11:03 回答No.4

私も、今現在、ハローワークにて転職活動中です。色々な職業についてのことは、その職業の求職状態は、リアルに話してくれます。＞「一般事務はほとんど女性ですから…それでも応募しますか」確かにそうかもしれませんね！私もハローワークにて職業適性検査を受けたことがありましたが、職種によっては、男女の募集の門戸の開きは有りますね。他にも、何か近い職業を、見つけては如何でしょうか？視野を、広げてみて気を、落とさずにトライしてみては、如何でしょうか？

質問者

お礼 2007/01/28 16:33

質問に答えていただき　ありがとうございます今ハローワークの担当者の方って１２人ぐらい居るのですが、なかにも２人ぐらいの方が　ちゃんと職業紹介とかしてくれる丁寧な対応をしてくれるので感謝はしています自分も今近い業界での仕事を模索中です　あきらめずに頑張っていきたいと思います。　

junkoyokkon
ベストアンサー率43% (370/856)

2007/01/28 10:41 回答No.3

ANo.2です。すみません、先程は回答の視点がズレていました。ハローワークも大人数の求職者をさばいて疲れるのか結構、企業と求職者の仲介をする立場なのに自分の主観で物事を言い切ったり、キツい事を容赦なく言う職員はいます。それと仕事自体にやる気の無い職員もいます。愛想のいい職員が圧倒的に少ないです。そんな職員に流されるといつまで経っても就職の意欲が減退していく一方です。どうかそんな職員ごときでめげないで下さい。私もご質問者様と同じく8月からハローワークで求職活動中です。

質問者

お礼 2007/01/28 16:30

質問に　答えていただきありがとうございますハローワークの担当者の方ってほとんどの人が愛想のない対応をしたり一般事務ではだめですので、　担当者のＰＣから別の求人を営業は自分は口があまり達者ではないので　そのように丁重に断ったら　もうさっさと帰ってくださいオーラをだしてました自分も別の業界の仕事も模索中です　回答者様もいい仕事がみつかりますよう頑張ってください。

junkoyokkon
ベストアンサー率43% (370/856)

2007/01/28 10:31 回答No.2

ハローワークの求人応募でイヤな思いをした事あります。私は女で、清掃員の仕事を志していた時期があったのですが、正社員となると男性の世界なんですが、それを知らずに私は応募しようとしたのですが、求人票には男女の事なんて何も書いていませんからハローワークの担当者が企業に電話かけるまで分からないんです。企業に言われましたよ「女性は体力が無いからムリ、でもパートならありますよ。」って。清掃員の仕事は女性は軽作業のパートばかりなんです。結局、ビルの外窓清掃などは高所作業だし、重い道具を持って階段を上がる必要があるのでそういう清掃は女性には任せられないみたいです。もう一社の清掃企業では応募できて面接も受けさせてもらえましたけど、企業から不採用の断りを聞いた時に、結局ハローワークへの印象を悪くしない為に採るつもりもないのに面接を受けられただけという感じでした。冷やかしですよ。それとやはり一般企業の事務員はよほどの例外が無ければどうしても女性という事を前提にしている企業が多いと思います。 ANo.1様のおっしゃる通りです。これからは求人の年齢制限もできない方向に行くようですからさらにやっかいです。建前がどんどん多くなっていくという事でしょうね。