入籍前に失業保険を貰うべき？

質問

私の友達からの質問です。
私には難しくて答えられなかったので、
皆さんに相談します。。。

その友達が会社を退職し今度結婚をするのですが、
入籍する前に失業保険を貰ったほうがいいのか悩んでいます。
『入籍してからだと支給金額が少なくなるよ』
と、会社の総務の人に言われたそうなんです。
入籍すれば旦那さんの扶養に入るそうです。

入籍前に貰うべきかどうかのアドバイスをお願いします。

※支給金が多少でも多いようならば、失業保険支給後に入籍を考えているそうです。

回答No.3

jasmine07 · ベストアンサー

失業保険をもらっている間は旦那さんの健康保険の扶養に入れない場合もあります。
私は出産のために仕事を辞めましたが、すぐにはもらえないため延長手続きをしました。
旦那の扶養になるための手続きの際、「失業保険をもらわないです」というような内容の念書にサインさせられました。
もらう額にもよるんですが、そういうこともあるので、もらう気があるならもらうまでに時間もかかるんだし、結婚前にもらっちゃった方がいいと思いますが。

回答No.4

binba

失業保険は、働く意欲があり、求職活動もしているのに、なかなか職が得られないため、生活や就職活動に支障がある状況の人に支給されるものです。
病気治療中や妊娠中の人で労働出来ない人、夫の扶養に入る予定の人が受給できるものでは有りません。
不正受給を薦める人も如何なものでしょう？
ご結婚という喜ばしいスタートに向けて、悪事をひと働きしておくというケチをつけることはやめた方が良いです。

回答No.2

noname#114786

金額の事はわかりませんが、結婚や妊娠で退職したとみなされると、支給される月数に影響があります。
また、再就職する気がある人とない人では、職員の対応にも差がありますので、その辺を考えると先にもらっておいた方が良いと思います。

回答No.1

X-trail_00

次に就職する気があるのなら貰えばよい
そのまま主婦するのであれば貰わない。