管理栄養士は評価できる存在ですか？（特に医療関係者にお聞きしたいです）
お世話になります。
管理栄養士は医療従事者の中では格が下のようです。
労働そのものは非常にシビアできついものなのですが、認められていない部分が多く歯がゆい思いをすることが多々あります。
考えられるこれらの要因としては
１）管理栄養士といっても、それぞれの能力の差がある（勉強不足の者が多い）
２）男性が少ない（収入が少ないからか？）
３）学問として成り立ちにくい
４）名称は独占できるが、業務の独占はできなかったりする
（他の職種の方でも、栄養指導を行えたりする）
患者としてその他の医療従事者と接するとき、あまり栄養の知識がない人に栄養指導らしきものを受けることもあり、驚いてしまいます。
また、栄養士としてカンファレンスに出席したとき、専門知識の分野だったので、「～ということも原因のひとつだと考えられませんか？」と意見したとき、「栄養士の分際で・・・」と返されたこともあり、意気消沈してしまいました。
そこで質問です。
栄養士の仕事は多岐にわたりますが、主に臨床の場において・・・
１）栄養士の存在は必要だと思いますか？
２）栄養士に期待する部分
３）評価されるためには、何が必要だと思いますか？
以上3点について知りたいのです。
よろしくお願いいたします。
お礼
お礼を差し上げるのが遅くなり申し訳ありません 大変参考になります 有り難うございます