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上司へメンタル疾患の相談について

お世話になっております この数ヶ月、お客様の常駐先で厳しい上司の下で1人で過去に前例のない検討業務をしており、 相談できる人もいないので、 ずっと孤独に上司の叱責を受け続けています その結果、体調不良になってしまい、 ・頭が全く働かない ・あれをやらねばと思っても体が動かない ・朝起きると吐き気が止まらない ・寝ても仕事を思い出し、目が覚めてしまう ・急にパニック状態になる など生活に支障が出てしまいました。 その流れで最近は遅刻や休みがちになり、 正社員ではありますが、派遣元の上司に相談することになりました。 相談するも、しんどいことを伝えるのが精一杯なのですが、 ただ休みを取るだけでは結局担当替えもできず、 復帰したらぶりかえすのだと思っています。 皆様ならどんな内容で上司にご相談しますか? とりとめない質問で恐れ入りますが、 何卒よろしくお願い申し上げます

みんなの回答

  • t19c
  • ベストアンサー率14% (8/55)
回答No.3

上司よりもっと上の人に相談します。 私も主さんの同じような悩みあり お仲間さんがいるので何とかなってますが。

  • chiychiy
  • ベストアンサー率60% (18536/30883)
回答No.2

こんにちは 会社にコンプライアンス委員会があればそちらに もしくは労働組合。 または人事総務に相談してくださいね。 上司に相談しても何も変わらないでしょうから。

  • BUN910
  • ベストアンサー率32% (1041/3169)
回答No.1

厳しい上司の上に上司がいませんか? いるのであれば、その上司に相談するのが一番かと思います。 あとは、心療内科を受診する。 受診して受けた話をその厳しい上司に直訴(話そのものを話す)する。

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