ハローワーク若者就職支援センターについて

質問

かれこれ３年くらい若者就職支援センターにお世話になっています。
最初は新卒で勤めた会社から他社への転職の相談から始まり、それが終わると就職が決まっても相談するようにと言われ、合計３年位相談しています。
(転職理由は残業時間が多すぎて病気になったからです)
(担当カウンセラーは同じ男性です。元々は民間企業で人事をやられた人らしいです。)

カウンセラーが言うには、就職してからも退職につながらないよう、サポートする意味合いで就職が決まっても相談するようにと言われました。

何か仕事で失敗して悩み事があって相談しに行くと、
「相談しないからこうなるんだ！相談して、私の言う通りにしなさい」と、
怒られたこともあります。

それからカウンセラーにまめに仕事の休み時間も仕事の状況を報告するようにと言われ、電話で状況を報告するようになりました。

なお、就職支援センターはいつ行っても人があまりおらず、ガラガラです。
相談する人がいても大学生など学生さんが多い印象です。
周りの友達に話しても、就職支援センターの存在すら知らない人がほとんどです。

最近、仕事中の怪我で仕事を休ませてもらっていることを話すと、
職種があってないようだから、販売やレジの暇なお客の来ない店員のアルバイトにしたらどうだと言われました。

今は社員で働けているのですが、アルバイトになると当然給与や社会保険も無いので不安定になります。

以前からカウンセラーの言ってることがころころ変わり、言ってることもおかしいことが多いです。

そんなに長くみんな相談するものなのでしょうか？
休職中の皆さん就職支援センターに相談してるんでしょうか？

お時間がある方がいらっしゃいましたらご回答お願いします。

回答No.3

hue2011 · ベストアンサー

干渉しすぎです。

この状態は不自然です。

あなたが60近くなったとき、やっぱりこの人に定年退職しようか、第二の人生どうしようか、と相談する必要があると思いますか。
そんな年齢になっても相談が必要なら、もはや指示待ち妖怪じゃないですか。

同じ会社の上司だというなら、死活を共有して同じ船に乗ってるのですから意見があってもいいし、なぜ相談にこないとしかりつけてもいいでしょう。
しかし別の船に乗っているものに、舵さばきがおかしいとか方角をどうしろといわれる筋合いはありません。

それは、自転車の横を駆けてきて、どうしろこうしろといってくるのと同じです。
そんなものに耳を傾けていたら自転車は転びます。転んでも相手はしかりつけるだけで起こしてもくれません。

なんでこんなものの支配下にいる必要がありますか。

商売だったら必ず言うことですが、どっちが客なんだというスタンスをはっきりさせろという見方があります。

就職支援センターにとってあなたのほうが客なんですよ。

やつらの仕事をあなた方が作ってやってるんです。

自分の仕事がないから、必ず来なきゃいかんじゃないか、と業者から言われる筋合いはありません。

そもそもそんなところで仕事をしているというのは、あんたのほうがドロップアウト人生じゃないのか、という喧嘩をふっかけてもいいくらいです。

おのれをしっかり持って、オンデマンドで必要なときだけ相談するようにしてください。

個人の人生をプライベートなことまで言いに行く理由も必要もありません。

お礼

ありがとうございます。
おっしゃる通りです。

家族からは洗脳されてると言われます。

何でもかんでも相談しなさいと言われます。
多分、仕事が無くて暇なんだろうと思います。

酷いときはカウンセラーのおじさんの世間話を聞かされて終わるときもあります。

行かないと電話がかかってきて「なぜ相談に来ないんだ」と怒りの留守電が入るときもあります。

きもちわるいので着信拒否しました。

回答No.1

kanstar

まず、自分の人生は自分が決めるのであって、他人が決めるのではありません。

勿論、他人からのアドバイスは時として必要なことはあります。

> 最初は新卒で勤めた会社から他社への転職の相談から始まり、それが終わると就職
> が決まっても相談するようにと言われ、合計３年位相談しています。

三年間も相談されているとのことですが、いつまで相談が必要でしょうか。
そもそもそこが非常に不思議に思います。

> 何か仕事で失敗して悩み事があって相談しに行くと、
> 「相談しないからこうなるんだ！相談して、私の言う通りにしなさい」と、
> 怒られたこともあります。
>
> それからカウンセラーにまめに仕事の休み時間も仕事の状況を報告するようにと
> 言われ、電話で状況を報告するようになりました。

うーん・・
その相談をされている方がご質問者様がお勤めになっている企業内での人事評価を決定するわけではないし、いちいち仕事の状況を報告する必要があるのでしょうか。

まあ、「就職支援センター」という機関を批判はしませんが、人それぞれの見方というものがあります。なので、ご家族やご友人などの複数の方々にご相談する方が先決ではと思います。

勿論、就職先(転職先)の情報などは転職情報サイトを閲覧すればいいだけだと思います。

お礼

誰かに相談しないと不安だったのもあります。

ただプライベートなことまで干渉してくるようになって、なんか、おかしいんじゃないかと思いました。

休み時間に電話して仕事の状況、トラブルがあったらすぐ報告してきなさいっていうのも、今考えると変ですよね。

カウンセラーのいう通りに仕事をしたって、その会社の上司じゃないんだし、
むしろ周囲と上手くいかない、周囲の意見を聞かないっていうレッテルを張られ、仕事も失敗し、違う部署に異動になりました。

それをまた報告すると、今度は「あなたの能力がないせいだ！」とカウンセラーが私の責任だと言ってきました。

カウンセラーのいう通りにしてこの結果です。

どうしていいのか、もう訳が分からなくなり、家族に相談しました。

補足

不審に思って若者就職支援センターの責任者の方にこのことを電話で相談したんですが、在職中なら３年間も通う必要ないと言われました。無職なら通ってもいいけどと言われました。