転職か掛け持ちかどうするか悩んでいます。

質問

21歳、女です。
現在知り合いの紹介でゴルフ場でポーターの仕事しています。

後少しで半年たつのですが、辞めたいって思うようになりました。

私は、ゴルフをやった事がないのと、従業員が皆60代以上の方ばかりの為、会話の輪に入れません。
それと、2人の女性従業員に目をつけられてしまいました。
男性従業員やお客さんには優しくしてくれているのですが、それが気に入らないみたいなのです。
私が男性従業員と話さていると「無駄口叩くな」って言われたり、私に聞こえるように「あの女と話すな」って言ってます。
ちょっとミスすると、お客さんに聞こえるぐらいデカイ声で注意して私に恥をかかせたり、朝出勤して挨拶してもシカトされる時もあります。
毎回、私が他の人と話しているとジーッと見てきます。
この間余りにもイラって来たので「何か言いたい事があれば言えばいいじゃないですか」って言ったのですが、「貴女に言ってもわからないでしょ？」って答えが返ってきました。
他の従業員に相談してみたいのですが「ばあさん共は僻んでるんだよ。気にするな」って言ってくれたのですが、私は些細な事でも気にしてしまう性格なので気にしないとこが出来ません。
最近仕事もつまらなく、行くのが憂鬱です。

辞めようか考えているのですが、一応知り合いの紹介で入れてもらったのと、実はゴルフ場の前の仕事を２ヶ月で辞めてしまいました。
それか辞めないで、ゴルフ場の出勤日数を減らして他の所で掛け持ちをしようかと考えています・・・。
でも、そうすると社会保険に加入しているのでどうなるのでしょうか？

知り合いに話をしたいのですが、中々時間が合わず話すことが出来ません。

回答No.2

catpow

>>それと、2人の女性従業員に目をつけられてしまいました。
男性従業員やお客さんには優しくしてくれているのですが、それが気に入らないみたいなのです。

まあ、よくある話です。
ただ、同じような年齢どうしであっても、女性ってどうしても仕事とプライベートというか仕事と私情を分離できない生物です。
だから、他の従業員の回答にあるように「気にしないこと」ですね。

>>でも、そうすると社会保険に加入しているのでどうなるのでしょうか？

以前は、勤務時間が、週３０時間以上、かつ一般社員の３／４以上を満たさないと、社会保険から抜けることになりました。
でも、ことしの１０月からは、週２０時間以上の雇用のときでも、年収は106万円以上、月収が88,000円以上、雇用期間が１年以上だと社会保険加入になるそうです。

余談ですが、この変更によって、全国的にみると、働く人と企業の負担はあわせて一気に３０％増しになるそうです。

パートタイム50人を雇っている会社だと、およそ年間2,000万円もの負担増になることもあるようです。
もう大増税だといえますね。
会社としては、生き残るために、人手不足になるとしても、嫌々ながらもリストラする、パートの人も労働時間を減らすケースもありそうです。

回答No.1

山田 太郎（@f_a_007）

Q、転職か掛け持ちか？
A、どっちでも。

多分、なるようにしかなっていかないのでは・・・。