東芝の不正会計

質問

東芝の不正会計も
心理的なものが影響して起きたと思いますが
具体的にどういう物なのでしょうか？

上司からのパワハラなどですか？

回答No.4

eroero4649 · ベストアンサー

私もそういう社風の会社にいたことがあるから分かるのですけれど、上司にたてついたらそれが正しいことであったとしても「上司にたてついた」という理由で出世が止まる会社というのがあるのです。そういう会社で社長やその候補になるような地位まで出世する人は、上司から犯罪に手を染めろといわれたら忠実にそれができるような人じゃないとその位置まで出世できないのです。
東芝はそういう社風だそうなので、上司が「会計をごまかせ」と命じてみんなそれに忠実に従った、従った人だけがその後も出世することができた、というそれだけのことなんですよ。「こんなの粉飾決算じゃないですか。こんなことをやったら社名に傷がつく」なんて口にした人がいたら、そんな人は遠くに飛ばされてしまったでしょうね。世界的大企業ですから、飛ばす先は極寒から熱砂の大地までいくらでもあります。

お礼

ありがとうございました。

回答No.3

oska2

＞具体的にどういう物なのでしょうか？

今の（社内的・社外的）地位・所得（年収）を、失いたくない。
これだけです。
東京電力社長でも、「地位と年収を失いたくない」と思っていますよ。
原発事故が起きるまでは、年収７２００万円程度でしたよね。
が、事故後は「責任を取って、５０％カットします」と声明を出しました。
今は、たった３６００万円の年収で貧乏生活をしている訳です。
憲法で保障された「健康で文化的な生活」は、望む事が出来ません。
もう聞くも涙、語るも涙の「苦しい貧乏人生活」を送っています。
シャープ経営陣も、「４０才以下の社員の雇用は守る。現経営陣も、今の地位を保証する」という事で、台湾企業にシャープというブランド・工場・会社を売却した訳です。
「買収後、現経営陣は総退陣だ」と言えば、シャープは台湾企業の子会社化は行いません。
「現経営陣の身分・地位。年収を保証する」から、どんな条件でも台湾企業へ売却を決めたのです。
日本政府系は、現経営陣の総退陣を要求しましたからね。
東芝としても、同じ事です。
東電社長の質素な貧乏生活を見て、尚更「嘘の儲け」が必要になったのです。
「俺は、年収３６００万円ぽっちでは生活出来ない」とね。^^;

お礼

ありがとうございました。

回答No.2

noname#235638

パワハラなんですけど、東芝って給料もいいでしょうし
働く人も一つのステータス。
給料は、間違いなくきちんと支払われる。
東芝をやめても、それと同等の再就職がむずかしい
となれば、やめるに辞められない。

それが、日本の特徴なんじゃないでしょうか？
まして、国を代表するような大企業ですから・・・

パナソニックの友達は、飲んでる時は気さくで
やっぱ大阪人ってな感じですけど
いろいろ私たちには、想像もできないことも多いようです。
仕事の話は、お互いにしたくない！...といったところ。

そんなことを思いました。

お礼

ありがとうございました。

回答No.1

SPROCKETER

ソニーがベータマックスが売れなくて業績を落とした時に、株主総会で経営者が袋叩きに遭ったのを御存じですか。どの会社も業績を落として株主総会で突き上げを食らうのを恐れます。社長が辞任に追い込まれる場合もあるからです。

　東芝も株主総会で突き上げられるのを恐れて会計不正を繰り返していたのでしょうが、一度始めるとやめられなくなったのでしょう。

　東芝ほどの大企業となると、国がお金を貸してくれるので、倒産する危険は無いのでしょうが、家電工場の多くが中国企業に売られるなど、今までの東芝は無くなってしまうみたいですね。

お礼

ありがとうございました。