対人恐怖症について

質問

私は、上司からのパワハラが原因でうつ病になり、8年9ヶ月休職しました。復職して2年半になりますが、どうも、人と接する事が怖い症状が表れて、思考が低下しています。産業医に打ち上げても、［長く休んでいたから、しょうがない］と言われるだけです。これば、パワハラのトラウマが残っているのでしょうか？うつ病の再発でしょうか？

回答No.1

noname#244462 · ベストアンサー

随分、長い間苦しんだのですね。それだけ長いとやはりブランクによるものの可能性が高いと思います。それによってうつ病再発の可能性も否定できませんし、一概にどちらとも言えません。或いはＰＴＳＤのような状態になっているのかも知れません。

あと、気分を害されるかも知れませんが、このカテでパワハラを受けましたという話が出た時には私は鵜呑みにはしません。

それは精神疾患になりやすい人の特性として「他人のせいにする。」という傾向があるからです。もちろん、精神疾患経験者の私も例外ではありません。

パワハラで言えば、自分の仕事ぶりを棚に上げて、パワハラを主張される方がいます。決して悪気はないのでしょう。本気でそう思っているのでしょうから。

でも、他人を何か過激に攻撃的にさせるというからには必ずこちら側にも非があるという事です。交通事故でも１０：０でどちらかが悪いなんて事はないですよね？

何もあなたがパワハラを受けてないとか仕事ぶりが悪いと言ってる訳ではありません。でも、それが原因で病気になったのなら、その部分の検証は今後の為に不可欠です。
根本の部分を直しておかないと「同じ人が同じ事で同じストレスを感じ、同じ病気になる。」同じ轍を踏みかねません。思い出したくないかも知れませんが、是非そのパワハラを受けた状況を掘り下げて、自分の非の部分があるなら改善していかれた方がいいと思います。

的外れでしたら、この回答は無視して下さい。

お礼

ご回答ありがとうございました。
「パワハラ」の事実は本当です。平成15年のことですが、私は、パワハラとして人事部、労働組合に訴え、4者会談の席で加害者である上司は私に謝罪しました。
しかし、私は生い立ちに特殊な事情を抱えており、主治医から言われたのは、「生い立ちが原因でうつ病になりやすい。」とのことです。ですから、そのことを克服するためにカウンセリングも受けていますが、なかなか、克服はできません。この土日は受診し抗うつ薬を追加処方され、休養に努めます。あとは、有給休暇を多く取り出来るだけ静養に努めるしかありません。しかし、月曜日になれば対人恐怖観念は、また、襲ってくるでしょうし、それを考えると憂鬱な気分になります。