ITの転職

質問

ITの転職について質問です。
私は３０歳男なのですが、現在ヘルプデスクをしています。
この先年収をアップしたいこともあり、ネットワークを少々さわることもあり、CCNA/CCNPや応用情報処理などをとっていきたいと考えていました。
しかし、ネットで検索したりすると、３０歳からのエンジニア転職はほぼ難しいというコメントがいくつかあります。年齢的にエンジニアの実務経験なしだとやはり難しいのでしょうか？

またヘルプデスクからキャリアアップをされたかたがいましたら、どのような方向に進んだのかアドバイスをいただけますでしょうか。

お願いします。

回答No.5

TOM_CRUISE

資格を取っても気休めにしかなりません。

時間の無駄です。

実務経験ないと即戦力にならないので、資格だけで採用してくれるところは、ほとんどないと思います。

だた、年齢は武器になります。

３０歳だと、まだ、ぎりぎり可能性は残っています。

とりあえず、転職斡旋会社に登録して、キャリアアドバイザーに転職先を紹介してもらったほうが、自分で悩むよりも確かです。

自分では気づいていない売れるキャリアを持っているかも知れません。

参考URL：

http://www.tensyokusaito.net/

回答No.4

hue2011

さきほど、別のかたの質問にもお答えしたのですが、みなさん、資格に対して極端な誤解があります。

書道というものがあります。
楷書を教えてくれます。終わったら「楷書コース修了」という証書をくれます。
行書を教えてくれます。終わったら「行書コース修了」という証書をくれます。
草書を教えてくれます。終わったら「草書コース修了」という証書をくれます。
・・・
単純にどこの教室でもこうだとはいいません、たとえ話です。
楷書コース修了、の紙は、楷書の資格だと思っていいですね。

楷書コースの資格があります、で雇ってくれるところはどういうところでしょうか。
看板書きで雇うかもしれませんね。

デパートのお歳暮係で雇ってくれるでしょうか。
楷書だけだったらうまくいかないかもしれない。いろいろな字体で書けないと困るから。
おそらく雇ってくれません。

デパートのご贈答品係で今熨斗紙を書いている人たちはどうなんでしょうか。

楷書コースの資格もっていますか。おそらく持っていない。

その代り普通使う5種類ぐらいの書体で筆書きができる「能力」がある人がすらすらやっているのではないでしょうか。
個人名に特殊なちょっと違う文字がある場合でもその場で書いて見せてこれですか、とやっているのではないでしょうか。
旧字体などを要求されたとき、渡辺の書き方を６種ぐらいかき分けるでしょう。

「それは習っていない」とか「勘亭流字体の資格はもってない」などと言わないでしょう。

楷書を習って、行書を習って、草書まで習って総合的な書家として扱われたいと思うのは勝手です。
おそらく師匠に指導を受けながら書いた字は並べてみたら現場のたたきあげの字より綺麗かもしれません。
でも、デパートではそんな人いらないのです。いろいろなお客様を満足いく対応をしてもらいたいだけです。

資格と実力の差、というのはそういうことです。

CCNAなどというのがどんなに立派な資格かと妄想されるのはいいけど、たかがルータ―の活用法です。
CISCOでないルーセントのルーターが回路内に入り込んだらその段階で役に立たない知識にすぎません。

そのとき、「ルーセントは習っていないし資格がないので勉強します」なんていったら即刻業務から外されます。

求められるのは、異常なデータの流れがあったときどこに問題があるかどうすれば確かめられるかどう解決できるかを瞬時に判断できる能力です。
それがばりばりできる人間は、情報処理だとかメーカーが勝手に作った資格を追いかけながら取得した人間ではありえません。
経験上、すべてがわかりすべてが判断できるようになっている存在です。

おそらくひとつも資格をもっていないと思いますね。

実力だけがあるのです。

30歳になっていまからかな書きの練習をするようなら、書系統の仕事につくことは無理だということがおわかりですか。

回答No.3

tachin

ヘルプの経験はあるが、開発やサーバ保守のような経験はなく、方向としては、ネットワークSEを希望しているという事になりますでしょうか？。
　未経験で30歳との事からすると、難しいですが、全く転職できないと言うわけではないです。
　ただし、その間転職数回とか勤務地固定で希望しているとかなると、余計に転職先は見つからないです。

　この業界、ピラミッド構造であることは理解していると思います。
　よって、これからシフトするとしても、未経験でその年齢なら募集している企業は、ありますが、下層の企業にしか入れないと思ってください。
　開発系ですと、特定労働派遣メインの企業になります。ネットワーク系ですと、中堅規模でも、客先常駐が当たり前です。
　ちなみに派遣法は来年で変わります。よって、特定労働派遣メインの企業は、合併が多くなるか、倒産が増えるかです。

　実際に、ここで尋ねているより、転職サイトを見たり、登録したりしてないのでしょうか？。
　していれば、質問内容は少し変わってくるはずですが。

回答No.2

lv4u

>>しかし、ネットで検索したりすると、３０歳からのエンジニア転職はほぼ難しいというコメントがいくつかあります。年齢的にエンジニアの実務経験なしだとやはり難しいのでしょうか？

ネットワークは、企業のシステムの心臓部を支える要の部分であり、企業機密と直結しています。
なので、お金のとれる仕事は、その企業の正社員あるいは、システム構築を請け負う有名大手企業のネットワーク部門に所属する正社員のお仕事になるケースが多いと思います。
もし、質問者さんんがネットワーク関係の資格をとっても、実務経験無しってこともあるし、そういう仕事を得る可能性は、とても低いと思います。

なお、日本社会は、年齢を問いますけど、これは「安い賃金で能力ある人を雇いたい」「会社の無茶な要求も素直に聞く、使い勝手のいい人材に仕上げたい」という要望があると思います。だから、「私は、年齢が高いけど、経験も技術もあります。そして、そんなに高賃金が欲しいわけではありません（さしあたり、ネコをかぶって従順なふりします）」というスタンスなら、年齢の問題はあまりないと個人的には考えています。

>>またヘルプデスクからキャリアアップをされたかたがいましたら、どのような方向に進んだのかアドバイスをいただけますでしょうか。

ヘルプデスクではないですが、昔は、単なる汎用機のオペレータで、技術とは無縁の仕事でした。
その仕事をしながら、情報処理試験に向けて、秋葉原や神田でいろんなコンピュータ専門書を買い込んだり、ＩＢＭ汎用機の言語マニュアルを会社を通して購入して（高かった！！）勉強したり、全然判らないけど、パソコンを買って、プログラムを打ち込んだりして勉強しました。

そういうのをどこかで見てた人がいたのでしょうね。他のベテランオペレータさんを差し置いて、システム運用＆開発部門に異動になって、その後、いろいろと何社も転職しながらも、似たような仕事をしています。

その後は、「この資格持っている人に始めて会った！」という社長さんの会社に誘われて転職したり、まあ、いろいろと、勉強して取得しておいた資格で、就職・派遣などの面接時には、助けられた気がします。

年収アップは・・・あまり、できていませんが、好きなことを仕事にできているってので、いちおう良かったと思っています。

お礼

そうなんですね。知り合いで３０歳過ぎてネットワークエンジニアになった方がいたので、そういうのは稀だということを今知りました。彼も知り合いの伝手である企業にはいっていたので、もしかしたら、そういう人間関係がなかったら彼も苦労していたのかなとも思いました。

でも勉強をすることに意味はないことはないと思っているのでエンジニアになれなくても、これからも勉強して少しでも向上できるようにしたいという意欲はあります。
回答者さんが仰られたように、年収アップは難しいかもしれませんがね。。。。

ありがとうございました

回答No.1

shorinji36

ITは年齢的に無理ですよ。エンジニアは一人前に育てるのに時間が掛かります。

プログラマ、35歳限界説を聞いたことがないですか？これは35歳までにSEとしてのスキルを身に付けないと職を失うという意味です。

そこから逆算すると採用できる年齢は26歳くらいまでということになるそうです。

ブラックな企業なら30歳を超えてても採用するところもあるそうですが、長く勤められるわけないのは明白ですよね。

お礼

なるほど・・・ありがとうございました