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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:研究活動について)
研究活動に関する問題と困難について
このQ&Aのポイント
- 研究活動における適切な指導や実験の妨害、人間関係の問題について困惑しています。
- 現在の研究室での経験が不満であり、他の大学や研究室への移籍を考えています。
- 指導教員や上司に話をしても真剣に取り合ってもらえず、困惑しています。
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質問者が選んだベストアンサー
こんにちは。 私も旧帝大の修士課程2年の学生です。 参考になるかどうかはわかりませんが、参考になれば幸いです。 教授をされている方は、人間的に優れている人から最低な人までいますから困りますよね・・・ 振れ幅が広いというか・・・・最低な人は本当に最低・・・・と愚痴はここまでにしておきます。 私の属する研究科では、ハラスメントが過去にあったこともあり、対策には力を入れています。 そのようなトラブルを減らすため、研究科長・副科長に直接相談できるように時間がもうけられています。 dskufhさまの研究科ではどうでしょうか。知られてないだけで、時間をもうけているかもしれません。 設けてなくても、アポイントメントを取って相談することも可能だと思います。 これは、指導教授が研究科長と近い存在であれば効果は低いかもしれませんが・・・ 少し分野は違えど、あなたの指導教授より、研究科長の方が実績もあると思われます。 参考になれば幸いです。悩みが解決されることを同じ院生として、願っています。
お礼
回答ありがとうございました。 かなり閉鎖的な環境ですし、以前相談した教授が、一番業績を出しているので、hetasuugakuさんのおっしゃるとおり、研究科長に相談しても効果が薄く、また、リスクも高いと思われます。 ただ、相談に乗っていただけただけでも元気が出ました。ありがとうございます。