※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:ITエンジニアの名ばかり正社員について)
ITエンジニアの名ばかり正社員について
このQ&Aのポイント
ITエンジニアの求人に応募する際に、偽装派遣ではなく業務委託契約がされた常駐先がある会社を選びたいと考えています。しかし、そのような会社でも面談が必要なのでしょうか?
前職では正社員として就職したにもかかわらず、仕事先を見つけるために面談を受けに行くことに疑問を感じました。今回質問するのは、ITエンジニアの常駐先での面談が必要なのかどうかです。
ITエンジニアの転職活動で、面談の結果でNGが出るたびに落ち込みました。同じ経験を繰り返したくないので、常駐先の面談の必要性について知りたいです。
これからネットワークエンジニアを目指して、いくつかソフトハウス系の企業に応募しようと考えています。前職はIT系企業に所属していたのですが、複数の商流のある案件の面談ばかりで、結果として話がまとまらず、その会社を辞めることになりました。
そういう経験を踏まえて、今後は、偽装派遣のような形ではなく、きちんと業務委託契約がされていた上での常駐先が複数ある会社に応募しようと考えています。そこで、質問なのですが、そのような会社でも、やはり、常駐先で仕事をする前に一度でも面談という形を取るものなのでしょうか?
こう言うのもなにかと思うのですが、前職でせっかく正社員として就職したにもかかわらず、さらに、仕事先を見つけるため、面談を受けにいくのは、ほんと何のためにこの会社に入ったのかわからないという思いがありました。なんか、転職活動の延長戦みたいなかんじで、面談の結果でNGが出るたびにへこんで精神的にかなりまいりました。
そんな思いは繰り返したくないという思いもあり、上記のようなご質問をさせていただきました。
一応、IT業界を離れるかどうかを決める前に最後に確認をしておきたかったのもありますので、もし、上記のご質問の内容にお詳しい方がおられれば、ぜひ、ご教示をお願いいたしたく存じます。
どうぞよろしくお願いいたします。
お礼
ご回答ありがとうございます。 詳細に記載いただき、とても参考になりました。 今後の進路を決める上での参考にさせていただきます。