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社会人の方に相談です!!

退職の仕方に関して 私は派遣社員として働いています。 働いて10日あまりですが来週火曜日までに退職しなければなりません。 本当の理由は言えませんが 本日も仕事でしたが、葬式と嘘を言い休みました。次回仕事は月曜日火曜日とありますが 葬式で休む伝えると 月曜日以降どうなるかまた連絡下さい言われました。 このまま出勤せずに辞めたいと考えています。なので葬式で休んでいる現状 プラスaの理由で退職希望だしたいと考えています。 その場合 親戚や身内が亡くなり→???→退職伝えたいのですが、身内や親戚がなくなり仕事が出来なくなる理由どんな事がありますでしょうか? 皆さんが派遣会社の方だったらどんな理由なら納得できますか? 皆さんならなんて言いますか? よろしくお願い致します。

みんなの回答

回答No.2

こんにちは 同様の質問を締め切らずに連続質問されているようですが、、 あなたは非常識さんですか?質問の内容も随分苦しい内容のように思えますが、、、 一応前質問では正直に先方に伝えるように答えさせていただきましたが、お望みの回答では無かったようですので、、回答させて頂きます。 どうせやめるのでしたらわざわざ同情してもらうような理由ではない方がいいでしょう。ひきとめられたりしますから。ということで【自営業を営んでいる親戚の○○が重い病気を患って入院することになった。もともと将来は手伝いに入る予定だったのだが突然のことで自分も困惑しているが○○さんのもとへ行きたいと思います。】というのでどうでしょうか?

  • dondoko4
  • ベストアンサー率12% (1161/9671)
回答No.1

葬式はやめたほうがいい。届けが必要となる。調べられるかもしれないから。見舞い金も出るので。お返しをしなければならない。というわけ。ばれたら、忌引きは没収され、欠勤扱いとなります。 下手な工作しないで、素直に仕事合わないのでやめたいといえばよい。