12時間労働の休憩時間について

質問

8時間労働の場合は1時間休憩があります。
その後、+4時間働く場合（合計12時間）は
8時間労働してから追加で15分休憩を取って後は4時間働きます

12時間労働の場合は1時間15分が合計の休憩時間になります。
この労働の仕方は法的に問題無いでしょうか？

回答No.2

saltmax · ベストアンサー

＞この労働の仕方は法的に問題無いでしょうか？

ありません。
休憩時間は合計で60分以上で問題ありません。
分割も問題ありません。
労働時間が合計で15時間であっても同じです。

お礼

なるほど
ありがとうございます

回答No.1

aokii

この労働の仕方は法的に問題無いです。

お礼

ありがとうございます