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ジョブズ氏は結構パワハラな上司だったのでしょうか?

ジョブズ氏は結構パワハラな上司だったのでしょうか?

質問者が選んだベストアンサー

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  • maia55jp
  • ベストアンサー率61% (327/535)
回答No.1

訴訟大国で理不尽なパワハラは訴えられますし、終身雇用の低い国で且つアップルの 様な技術系の会社だと無能な上司ならすぐに辞めて転職していくでしょう。 日本で言う「パワハラ上司」とは違うと思われます。

CBPGGPZAKDUY
質問者

お礼

ありがとうございました。

その他の回答 (3)

noname#252929
noname#252929
回答No.4

本来のパワーハラスメントと還違うする人は最近多いです。 技術的にまで出来る事を、設計や開発者が、先にダメと言って、妥協した製品を作ってくるものを、「もっと考え直してみろ!」と言うのはそもそもパワハラではありません。 こんなことをやっている技術者は、そもそもレベルが低いと言う話です。 パワハラは、職権を利用して、理不尽な行為を行わせたり処遇を行うと言う事であって、技術を追求させると言うのは、技術者の本来の考え方であって、パワハラとは言いませんからね。

CBPGGPZAKDUY
質問者

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ありがとうございました。

  • haromo007
  • ベストアンサー率37% (315/835)
回答No.3

パワハラはほとんどなかったと思います。 パワハラなどしたら、訴訟王国のアメリカでは、高額の慰謝料をとられますよ。 ジョブが貧乏ならいざ知らず、大金持ちですから、パワハラすれば相手は大喜びで訴えます。 訴えられなかったところを見ると、独裁者であってもパワハラはなかったと見るべきでしょう。

CBPGGPZAKDUY
質問者

お礼

ありがとうございました。

  • aki43
  • ベストアンサー率19% (909/4729)
回答No.2

パワハラと言うか  エレベーターに同乗の祭 失礼な態度だと言う事でその場で くび って言うのも 有ったそうで 他の事でも くびにされた方は 居るようですよ  と 日本法人役員の方が ラジオで言ってました i試作品 という事で工場から持って来たばかりのipodをその場で ぼちゃんと水槽に入れた時に 即座に 作り直しって  理由は 泡が出たので ダメって パワハラと言うか 端から見れば 理不尽なのかもしれませんが 業者泣かせって言われてたそうですよ 完璧主義 妥協なし    

CBPGGPZAKDUY
質問者

お礼

ありがとうございました。

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