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アルバイトを辞めたい！早朝コンビニバイトに転職する理由とは？
- アルバイトを辞めて早朝のコンビニバイトを始めようと思っています。今のアルバイト先の店長の対応が酷く、怒られることが多くストレスを感じています。
- 今のアルバイト先では私が早朝バイトをしている唯一の人であり、辞めると回すのが厳しくなるかもしれません。しかし、ストレスのためバイトが辛くなり、早朝のコンビニバイトに転職したいと考えています。
- アルバイト先の店長は厳しい性格で、他のアルバイトの人たちも私に同情しています。さらに、冗談めかして「エイプリルフールに辞める」と言われていたこともあり、嫌がらせのように感じました。バイトを辞めて新たな職場で前向きに働きたい思っています。
- kanononono
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- アルバイト・パート
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質問者が選んだベストアンサー
質問者様は、充分パワハラにあっていると思いますよ。 辞めてしまうというのもいいと思います。 また、辞める覚悟があるなら、 その店長さんの上の方（ファストフード店だったらいらっしゃると思いますが）に 1度、冷静にお話されてもいいと思います。 何故なら、質問者様はその店長さんがいなかったら そのお仕事が好きなのかな。と文面から思われる事と 違うバイトに行った時に、同じ様なことが起きた時 又、ただ辞めて。と同じ事を繰り返してしまうかもしれないと思うんです。 そして、辞める事が続くと、結局、ダメージを受けるのは自分なんですよね。 今後、社会にでていくことを考えたら そういう時の対処の方法もアルバイトで経験できたら ラッキーだと思いますよ。 早朝バイトって、貴重です。きっとがんばりやさん。 もったいないことをしますね。その店長。
その他の回答 (4)
辞めてやれば？そんなアホ店長ならもっと程度の低い人雇うしかないでしょう。新しいバイト先がよかったら、他にも辞めたい人がいるようだったら、募って新しいバイト先に誘ってあげるのもいいとおもいます。
補足
私が働いてるのは早朝で店長と私以外は１～３人しかいません その全員がかなりのベテランで大きめのミスをしても笑って許し合うみたいな雰囲気になっていて 私以外のバイトはそこまで不満がないと思います むしろ気楽な店長で評判がよさそうな気がします 前に例の性格がきつい上の立場のバイトの人から聞いた話ですが 新人の人がトレーニングしているときに私が怒られているのを見て引いたらしいです 自分だったらブチギレていると そしてその話を教えてくれた人もブチギレると言っていました ブチギレるはさすがに方便なのかもしれませんが 私は自分が怒られるのが悪いのだと思っていたのでそこではじめて異常だと気づいた感じです 回答ありがとうございます
- syouojisan
- ベストアンサー率63% (40/63)
バイトですよね。 貴女が「報酬」（バイト料）と「仕事に使う労力」 （精神的な負担を含む）とを比較し、 合ってないと思えば、さっさと辞めて別のバイトを 探すのが正しいことだと思います。 多少の事なら、社会勉強と思って我慢… とアドバイスするのですが、 それは超えているようなので。 但し、辞めても店長さんは困らないでしょう。 別の人を雇うだけです。
お礼
超えていますよね そう言ってくださるとありがたいです やめる勇気がつきます 困らないのだったら引き止められることもなくそれでいいのですが なかなか人がこないので正直困ることには困ると思います・・・ でも困らないだろう思い込むことにします（笑）
補足
回答、ありがとうございます
別に辞めたければ辞めればぁ～店長に嫌われて そんな仕打ちされてるなら店長が言うように４月 いっぱいで辞めてやれば しかも３０日に仕事が 終わって帰り際に本日いっぱいで辞めます お世話になりましたと 何か言われたら店長の 希望に沿っての行動ですがと言えば～。。。。。。
お礼
記憶が曖昧なのですが二週間前にやめることを言わなければならない みたいなルールがあったのでそれに沿ってやめようと思います 丁度、四月いっぱいになりそうですがね（笑） 特にゴールデンウィークのところなんか入ってやるかという気持ちでいます 回答、ありがとうございます
- aaajouophhoaho
- ベストアンサー率6% (2/29)
働き続ける以上、上司の命令は絶対だし、上が決めたことに文句を言う権利などない。 労働者に与えられてるのは、その条件で働き続けるか辞めるかの二択だけだ。 労働者が一番強くなれるのは辞める時だけだよ。 働き続けるには許可が要るが、辞めるのに許可は必要ない。 辞めると伝えて、その期日で行かなければおしまい。 時期なんて考える必要はない。 忙しい時期に辞められたくなければ、そうならないようにケアしていくのもトップの仕事。 それどころか嫌がらせばかりするなら、とっとと辞めてほしいんだろうよ。 ファーストフード店ってことは、しょせん雇われ店長だろ？ 辞めるだけじゃつまらんから、本部にパワハラされたことを言って、裁判起こすとか脅してみたら？
お礼
上の決めたことに文句を言う権利はないというのは同意ですね 事実私もどんな理不尽なことでも笑顔で言うことを聞いてきました そのせいで店長の嫌がらせを助長させてしまったのかもしれません おそらく店長は私が嫌々仕事していることに気付いてないと思います 確かに言われてみれば辞めるときだけですね それにトップの仕事としてはおかしいですよね なにもかもが大納得です 勇気が出ました 裁判までは考えたことはないのですがボイスレコーダーで録音を考えました もう辞めるので本部に言うのはやめておきます でも辞めるといった時にまた高圧的なことを言われる可能性はあるので ボイスレコーダー持参で辞めることを言おうと思います ありがとうございます
お礼
回答、ありがとうございます 店長と話すのは少し難しいというか怖いのもあります 店長の嫌がらせ（あくまで自分がそう思ってるだけですが）は冗談っぽいのと 仕事のマニュアルのとても細かいところを言ってくるのです 冗談っぽいのはやめてくれと言っても笑われるか引かれるだけだろうし 仕事のマニュアルの方は言ってしまえば正論は正論なんですね しかし、バイトの誰一人としてそこまで意識していないしもっといえば もっと大きいルール違反をしている人もいるぐらいなのに それについてはノータッチなのが不満です そのときに単純なのであほやばかやセンスがない、不必要や人格否定を思わせる言葉 やけどをしたのにそのままやらせて果てはやけど恐れてるから遅いと言われたりしました（そういうえばその時に誰かがパワハラだねとか言っていたような気がします） 後、単純にミスしたときもミスの指摘をされ怒られるだけじゃなく なんでミスをしたかをしつこく聞かれたりもしました 一見、普通のように見えますがこっちが忙しく働きながら１０分ぐらいつきまとってなんで？なんで？と言ってくるのは今思えばかなり異常だったような気がします 店長と話し合うのは嫌というかきっと私みたいな人間を理解できないと思うのでやめようと思います 確かにこの仕事は好きでやりがいもありバイト仲間とも プライベートな関係ではないですが良好です 正直、店長さえいなければ・・・という気持ちです しかし、解決しようならば店長の上の立場の人に言うしかないと思うのですが 結局、黙殺されるような気がするので何も言わずに辞めようと思います かなり悔しいですけどね 最後の言葉にちょっとうるっときました（笑） 怒りで文がめちゃくちゃですいません
補足
今、読み返してたら店長の上の方に相談されたらと書いてあったんですね 店長に相談と勘違いしていました すいません