まだ雇用契約書さえ交わしていないのに

質問

働き始めてちょうど一ヶ月。不向きを実感して退職を申し出ました。前職までの経験として即日退社が多かったのでそのつもりだったのですが、そんなことは３０日前までに申し出てもらわないと困ると言われました。もっともにも聞こえますが、勤務開始して以来、まだ雇用契約書の類いさえ書いた事がなく、自分の身分も分かりません。３０日前告知はあくまで雇用者側の解雇通告に対してとの認識だったのですが、雇われ側が退職を申し出た場合も厳密に決められているのでしょうか。ここ二週間迷い続けたあげく決断しての辞意だったので、あと一ヶ月と言われてもモチベーションが続きません。

回答No.1

qazwsx21 · ベストアンサー

即日退職というのは雇い主が合意した場合のレアケースです。普通（民法の規定）は退職届出から２週間後に退職です。

お礼

無事に即日退社できました。ありがとうございました。