パート・アルバイトの掛け持ちについて
パート・アルバイトの掛け持ちについて
24の♂です。宜しくお願いします。
7ヶ月間無職ではあったのですがこの度奮起を決意し、
1月上旬に2社の面接へと出陣してきました。
昨日、両社から採用のご連絡をいただきました。
まさか本当に2社同時に採用をもらえるとは思ってなかったので嬉しい半面
少し困り気味ではあるのですが
せっかく両者から採用を頂いたので週7勤務で出来る事ならやりたいと思っています。
α：月曜日～金曜日 パート コールセンター 9時～20時までのシフト制
（土日・祝日は今のところ出勤はなしと面接で伝えられました）
社会保険に加入する事が前提になっています。
β：土曜日・日曜日 アルバイト カラオケスタッフ 時間は昼間で5時間～7時間ほど予定
どちらも採用の連絡を頂き、α会社は18日から、β会社は13日から勤務開始予定です。
αの会社には、β会社も掛け持ちで行うという事は伝えていません。
βの会社には、α会社も同時に面接を受けていて採用されたら平日は出勤できない趣旨を伝え済みです。
（α会社メインで働いていく事を伝えています）
一番良い方法としては、やはりα会社にも確認をとるべきなのだと思いますが
仮にα会社に秘密にしていた場合どのようなデメリットが発生するのかを教えて頂きたいです。
（最悪許されるのか、否か）
社会保険云々、年末調整？やら色々と問題点がでてくるのかとは思いますが・・。
無知を承知で上記の質問をさせていただきました。
よろしければアドバイスの程お願い致します。
