【至急】登録制アルバイトのお仕事キャンセルについて

質問

初めて質問させて頂きます。

私はとある登録制アルバイトに登録しています。
28日の土曜日にお仕事を決め、29日に早速、働いて参りました。
28日にお仕事を決める際、29日のお仕事を受託すると同時に、2/4のお仕事も受託致しました。
ですが、2/4は家庭の事情でどうしても田舎に帰らなければならなくなってしまい、
自分で決めた仕事ではありますがキャンセルをせざるを得ない状況です。
会社のルールに

１　一度仕事を入れた以上、いかなる理由でもキャンセルは認めない。(親が死のうが誰が死のうが）
等の事項がありますが、そのような事項があったとしても労働基準法にはそのような規定はないので罰せられることはないと聞いたことがあります。

そこで、会社にキャンセルの電話を入れる際ですが、
やはりキャンセルの理由は詳しく言うのが筋でしょうか？
その登録制の会社は、登録してから知ったのですがとても悪名高く、対応も人としてありえないことも言ってのけるような会社だと聞きました。
個人情報も流出しているとか。

登録する前の私の調べが足りなかったのですが、とてもショックです。
正直、今回のキャンセル理由となる事情もあまり詳しく話したくない事情なのですが、
会社側はやはり深くまで理由を求める権利はあるのでしょうか？

乱文申し訳ございません。
ご回答のほど、何卒宜しくお願い致します。

回答No.1

noname#208883 · ベストアンサー

派遣会社勤務です。
まず、話をややこしくしないために、早めに2/4は仕事が出来ないといいましょう。
それが貴方にできる最善です。
その時間で、新しい人を探せるからです。

>やはりキャンセルの理由は詳しく言うのが筋でしょうか？
詳しくはいりません。
しかし今後のことを考えれば、そのまま事情は話したほうが言いと思います。

もし心配ならその会話を録音（携帯の音声録音などで）してのちの証拠にしてください。
ただ
>その登録制の会社は、登録してから知ったのですがとても悪名高く、対応も人としてありえないことも言ってのけるような会社だと聞きました。
個人情報も流出しているとか。

こういうのは噂ですからあまり言わないほうがいい。
向うからすればビジネスとして仕事を入れたのに短い期間でのキャンセルは問題なので、個人情報流出の件はすり替えだと思われますよ。
大手の会社だってハッキングで個人情報も流れています。
スタッフが問題でわざと個人情報を流出させているわけじゃありません。

とにかく早く対応することが誠意だと思います。

お礼

ご回答ありがとうございました。
大変参考になりました！
とにかくいち早く、誠意を持って対応したいと思います。
本当にありがとうございました！

回答No.2

R-gray

おカタく考えすぎです。
登録制のアルバイトでは色んな人が登録し、働きます。
それこそ高校生から30，40代の無職のおじさんまで、様々です。

そうすると、仕事にしょっちゅう遅刻する人、無断欠勤する人なんかも少なくない。
最悪の場合は、あなたも一方的に「無理です！」とだけ言い切って田舎に帰ればよいだけです。

私の推測ですが、きちんと事情を話してキャンセルを申し入れれば通ると思います。
双方にとってキャンセルは早いほうが良いので、明日にでも電話しましょう。

お礼

ご回答ありがとうございました。
参考にさせて頂きます！
そうですよね・・・双方にとって今後のためにも、明日早速電話を入れようと思います。
本当にありがとうございました！