締切済み 質問はされた時 2012/01/28 10:00 僕は面接とかで質問はありますかと聞かれた時に何も思い浮かばず特にないですと答えてしまいます、何か答えを出すにはどうしたらいいですか? みんなの回答 (1) 専門家の回答 みんなの回答 Gusdrums ベストアンサー率39% (699/1787) 2012/01/28 11:58 回答No.1 中高年です。 質問事項がなければ、無理に搾り出すことは無いと思います。 「特にありません」で良いでしょう。 しかし、関心ごとがあれば、この限りではありません。 気になることでもあれば積極的に、というのも大切ですね。 面接前までに、書き出しておくとかは必要でしょう。 だいたい会社って無難なことは回答してくれますがね。 ほとんど会社案内に掲載されていることは質問しない方が良いですね。 記載ないことで従業員数○○名だけでしたら、男女比は?とか、年齢層とかですね。 又、質問というのは、その内容によって積極性や関心度という捉え方をする面接官もいるのですが、チンプンカンや的外れな質問はタブーですね。 ひとつだけアドバイスしておきますが、質問というより、「職場の見学は可能でしょうか」と発して関心度をアピールするのも良いですね、拒否されるところも多いかも知れませんが。 質問者 お礼 2012/01/28 20:17 どうも、ありがとうございます。 広告を見て全文表示する ログインすると、全ての回答が全文表示されます。 通報する ありがとう 0 カテゴリ 生活・暮らしその他(生活・暮らし) 関連するQ&A 面接時の「何かあ質問ありますか?」 面接をする時必ずといって良いほど「何か質問はありますか?」と聞かれます。 とても難しい質問で私はいつも困ってしまいます。給与は聞いてはダメ(特に気にしてない)だし、就業時間や簡単な仕事内容は面接時や募集要項で知る事ができるので、特に聞く事が見当たりません。 焦って「特に何も…。」みたいな答えをしてしまいます。それはそれで良い印象ではないですよね~。 皆さんはこの質問にどのような答えをしてますか?おばかな私にアドバイス頂けると助かります。 よろしくお願いします。 面接の時に「質問はないですか?」「質問はないですか?」と何度も聞かれま 面接の時に「質問はないですか?」「質問はないですか?」と何度も聞かれます。 今まで3回ほどそういう事があったのですが、そういうのってどういう意味があるのかな?と思いました。 最初に面接官がある程度説明した後、「質問はないですか?」と聞かれ、質問します。するとそれに答えてまた相手が説明します…。 そしてまた間があった「質問はないですか?」と聞いてきます。 また何か聞かないといけないかなと思って、また質問をすると答えが帰ってきます。 そういうのが1回の面接の間に2~3回(またはそれ以上)繰り返されます。 そういうのって他の人も良くある事なのでしょうか? 度々そういう事があるので不思議に思いました。 面接の時に聞かれるであろう質問を教えてください 面接の時に聞かれるであろう質問と模範解答を教えてください。 リストアップされているサイトもあれば教えてください。 実際に自分の頭で考えて、解答と照らし合わせ、自分なりの解答を作る、 というように考えています。 答えが無かったり、「スリジャヤワルダナプラコッテに3輪車は何台ありますか?」のような質問ではなくて、オーソドックスな質問&解答を多く知りたいです。よろしくお願いします。 熱帯魚の飼育って簡単に出来る趣味なの? OKWAVE コラム 面接の時の服装。 僕は大学生なのですが、コンビニのバイトを受けようと思っています。 面接の時の服装ですが私服で構わないですよね? 他者の質問など を見ていたら、スーツとかっていう答えもあったけど。 あと、面接の時にどんなことを聞かれるのでしょうか? どんな時に質問しますか? 質問サイトで、どんな時に質問しますか? やっぱり、悩み事とかを解決したい時とかですか。 人に聞いたら答えが見つかるかも知れないとか思って、ですか。 面接時の質問はどんな質問してますか? よく面接の最後に面接官の方から「何か質問はありますか?」と 言われた時に、みなさんはどんな質問をしてますか? また、こういう質問をするとこの会社は社員を大切にする会社かどうか わかる。こういう質問なら・・・といった参考の質問も教えて頂ければ と思いますので宜しくお願い致します。 1次面接で質問を使い切ってしまいました。 一次面接で質問を使い切ったというのは少し大げさなのですが、一次面接をどうしても通過したくやる気をアピールするために、その企業がされている主要な業務についての質問や必要なスキルなどを質問し、今度の厳しい2次面接に際し、あまり良い質問がなく調べても結局、答えは一次面接の答えになってしまう質問しかありません。 さすがに、面接官の方もメモのような物をとられていたので、同じ質問をするのも失礼になるので、困っています。 何かいいアドバイスがあれば、宜しくお願い致します。 面接時にされる質問 みなさん、いろいろ面接を受けてきた方もいらっしゃるかと思われますが、面接の時にこれだけは絶対に聞かれるという質問などはありますか? 日本の面接官の質問を答えるとき、面接官の質問が付いたら駄目ですか、 今日は、外国人です、 日本人の面接習慣について、幾つか質問があります、面接官の質問を答えるとき、面接官の質問が付いたら駄目ですか、 例えば: 面接官:あなたは好きな色は何ですか、 答え: 私は好きな色は黄色です、(×) 答え: 黄色です、(○) 面接官:あなたは好きな食べ物は何ですか、 答え: 私は食べ物は果物です、(×) 答え: 果物です、(○) 今日、日本語先生(日本人、年寄り、男性1)は「面接官の問題を答えるとき、問題が付かないほうがいいです」って私に言いました、 みんな、どう思いますか、教えていただきます、 面接での質問 先日、某企業で面接を受けましたが、 その時『当社のHPを見てどう思われますか?』という質問がありました。 デザイン系の企業でもないし、応募職種も事務系だったので、どのように答えればいいのか、というか全く答えが浮かばす答えられませんでした。 後程、別の面接官が『当社がどのような人材を求めていると思われますか?』と質問されたので、自分なりに答えたのですが、すると『先ほどの質問(HPを見てどう思うか?)でその答えを聞きたかったのです』と言われました。 この質問からこのような返答というのは、私には思いが及びませんでした。 『当社のHPを見てどう思われますか?』という質問にどのようにお答えしますか? 面接時、この質問は印象が良かったという質問あか? 面接時に「何か質問はありますか?」と聞かれた時に色々と質問しようと思っています。(その企業を調べて気になる所などを聞こうと思っています) そこで、企業の内容・仕事内容・・・何でもいいのですが面接官が「お!」っと思ってもらえた気の利いた質問があったら教えて下さい。 そんなの自分で考えられなければダメだとお叱りを受けるかもしれませんが、どういう角度からの質問があるのかをお聞きしたいと思います。 ご意見よろしくお願いします。 入社時の質問のあり方について 私はまもなく年金取得年齢を 迎えます。 前から気にかかっていることがあります。 20代半ば始めて就職活動を始めて まもない頃、某一流住宅メーカー ディーラー地元店舗で面接を受けたとき の私の質問は下記の通りでした。 「御社の昨年の売上実績、社員数、店舗 の拠点を教えて頂けますか」と それに対して面接官は 「こちらが面接しているので、 そんなことに答える必要はない」 「面接しているのは、あなたでは ない」という趣旨の答えでした。 そのあとは険悪な雰囲気となり、 当然のごとく不採用でした。 このような質問はおかしいのでしょうか。 30年以上も前のことが今でも気になって しかたありません。 皆さんのご意見を聞かせて下さい。 お蔭様で、その後すばらしい会社で 働き、いまでは、2度目の転職でも 楽しく働いています。 宅配業者とのトラブル。対策を教えて? OKWAVE コラム 面接時の質問について ハローワークで紹介を受けて、何社か面接を受けています。 以前、面接した会社なのですが、求人票に載ってる内容は、”残業なし”と記入されていました。実際は、残れますか?と聞かれ、「サービス残業と言う事でしょうか?」と聞き返してしまいました。「内容によって出るものと出ないものもある」と曖昧な回答でした。(多分、残業代出ないと感じました) 面接官(多分社長)は、採用してもすぐ辞めると言っていました。私も焦ってますが、その面接官も焦ってる感じがしました。私も、贅沢言ってる身分か!とお叱りを受けそうですが…断りました。 面接の時に、「何か質問ないでしょうか?」と言われ時、有給休暇はありますか?(有給はあるのでしょうが‥と言うより有給が取れるかどうかという事)と質問することは失礼なのでしょうか?あと、サービス残業があるかどうかなどについてもですが… どこまでの内容なら質問してよいのでしょうか? 乱文ですいません。知ってる方いましたら宜しくお願いします。 面接時の質問 明日、派遣先に面接に行きます。初めて派遣登録して面接となったのですが、担当の方よりいくつか質問事項を考えておくよう言われました。今まで面接の経験は何度もあるのですが、求人情報だけでは不明な点が多かったので質問事項はすぐ思いつきました。でも派遣の場合担当者が仕事内容など詳しく説明してくださるので特に質問が思い当たりません。参考までに皆さんが面接時にされる質問事項を教えてください。 面接時の質疑応答に関して 今度、第一志望の企業の書類選考を通過し、一次面接を受けるのですが、初めての面接と言うこともあり、その時の面接に関して心配なことばかりで質問させて頂きました。 1.面接の内容は人間性とあったのですが、例えばどのようなことでしょうか? やはり緊張してしまうと思うのですが、緊張は悪い印象を与えてしまうでしょうか? 2.面接時の質疑に対しての対策としてはどのようなことをすれば良いのでしょうか? 質問されそうな質疑内容を覚え、答えを覚えた方がいいのでしょうか? 3.予期しない質問をされた時や言われている内容が難しく下手に答えない方がいいような質問をされた時は、どのようにお答えすればよいのでしょうか? 「今はわかりかねますので、後ほど勉強してお答えさせて頂きます」でよいのでしょうか? 4.また私自身、フリーターから正社員を目指しての就職活動なのですが、聞かれそうな質問があれば教えてください。 最終面接の質問 最終面接でよく聞かれる質問は何ですか?また、1次面接と全く同じ質問を聞かれた場合、同じ答えでも問題ないですか? 質問に対する回答がゼロの時に締切るには 質問を出しましたが回答がありません。 回答ゼロの時はどうやって締め切ったらいいのでしょうか。 また自分で答えを見つけましたが、自分で見つけた答えは、提示できないのでしょうか。 同じ問題で困っている人に参考になると思います。 面接で、他に質問等あるか聞かれた時 バイト等の面接の時いつも困っています。 一通り面接が済むと、 「何か質問などありますか?」 と聞かれますが、具体的に何を聞くべきか分かりません。 大体のことは面接で説明されるので、それで十分だと思っています。 しかし、質問することがないとあまりいい印象を持たれないのではないか、などと思います。 結果的に休日のことや給料のこと位しか思いつかず、他にありませんか?と聞かれると、特にないです。と答えてしまいます。 やる気がないとかではなくて、何を質問すればいいのか分からないだけなんです。 具体的にどういったことを聞いておけばいいのかアドバイスお願いします。 面接時の質問について 面接時に必ずあるのが、何か質問はありますか? だと思うのですが、その際、 「御社の強みは会社説明会やHPから読み取れるのですが、逆に弱みと言ったらなんでしょうか?」 という質問はしても良いものなのでしょうか? 面接時の質問 過去の失敗から面接時の質問で「離職率はどうか?」 又は「有給の取得率」の質問がしたいのですが これらの質問はタブーでしょうか?(悪印象になりますか?)。 注目のQ&A 「You」や「I」が入った曲といえば? Part2 結婚について考えていない大学生の彼氏について 関東の方に聞きたいです 大阪万博について 駅の清涼飲料水自販機 不倫の慰謝料の請求について 新型コロナウイルスがもたらした功績について教えて 旧姓を使う理由。 回復メディアの保存方法 好きな人を諦める方法 小諸市(長野県)在住でスキーやスノボをする方の用具 カテゴリ 生活・暮らし 料理・飲食・グルメ 住まい 暮らし・生活お役立ち 園芸・ガーデニング・観葉植物 ペット 交通 その他(生活・暮らし) カテゴリ一覧を見る OKWAVE コラム 突然のトラブル?プリンター・メール・LINE編 携帯料金を賢く見直す!格安SIMと端末選びのポイントは? 友達って必要?友情って何だろう 大震災時の現実とは?私たちができる備え 「結婚相談所は恥ずかしい」は時代遅れ!負け組の誤解と出会いの掴み方 あなたにピッタリな商品が見つかる! OKWAVE セレクト コスメ化粧品 化粧水・クレンジングなど 健康食品・サプリ コンブチャなど バス用品 入浴剤・アミノ酸シャンプーなど スマホアプリ マッチングアプリなど ヘアケア 白髪染めヘアカラーなど インターネット回線 プロバイダ、光回線など
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