ドラッカーのマネジメント

質問

ドラッカーのマネジメントの特徴を教えてください。
具体的にどんなことをしていたか教えてあたどけるとわかりやすいです。

回答No.1

topmanagement · ベストアンサー

●ドラッカーのマネジメントの特徴は、
ドラッカー教授は、「組織をして成果をあげさせるための道具、機能、機関」であるとマネジメントを定義しています。ここで大事な点は、企業に限定していない点です。あらゆる組織は社会の機関であり、組織に属する一人ひとりが、人として価値ある人生を生きるために、社会としてのマネジメントを学べる形にしたのが、ドラッカー教授です。ドラッカー教授の言葉をそのままお伝えするならば、マネジメントは、『権限と命令が中心にある組織ではなく責任が中心に置かれた組織運営』です。

詳しくはこちらをご覧ください(^^。
http://topmanagement.co.jp/faq/2009/10/post-48.php

●具体的にどんなことをしていたか？
ドラッカー教授は、本を書いていた人、大学で教えていた人、組織の繁栄に貢献した人、世界のリーダーの相談にのっていた人です、ドラッカー教授は、企業だけでなく、政府機関、行政機関、自治体、NPO法人、医療機関など多くの組織を繁栄に導いた人です。具体的には、ホワイトハウス、救世軍、赤十字軍、ガールスカウトなど。また海外企業では、GM、GE、Fordなど、日本企業ではソニー、オムロン、イトーヨーカドー山崎製パン、ダスキンなどの企業にも大きな影響を与えた方です。

詳しくはこちらをご覧ください(^^。
http://topmanagement.co.jp/growing/2011/11/post-1.php

お礼

すごくわかりやすいです！！
ありがとうございます！！( ´ ▽ ` )ノ(ハード)