退職について

質問

先日上司に、一身上の都合（母の介護等）により、引継等も考慮して12月15日付で退職したいと

の趣旨を伝えたところ、支店全員から絶対辞めないでほしいとの要請がありました。

ちなみに私は一昨年まで社員で、家庭に事情で今はパートの♀です。

たとえ週２，３日の勤務でも来てほしいとの事・・・

お給料とかの面でも最大限の事はしますと言われ・・・

でも私はイッパイイッパイで考える余裕も、思考力もなく保留の状態です。

今何も考えられない状態で判断が出来ません、疲れきってます。

もう少し決断を引き延ばして甘えて

続けていた方がいいのでしょうか？わからなくなってます・・・

回答No.1

noname#140815 · ベストアンサー

会社は、会社のためにはなんとかしてくれーーーと言いますが、逆に個人のためには会社は何もしてくれません。冷たいものです。

これを踏まえて、あなたの家庭（介護）優先するのであれば、退職するのはやむなしと思います。
経済的にも両立ができるのであればベターですよね。

ベストはあなたが精神的に肉体的に一番楽になれることかと思います。

おそらく退職になるのかな・・

お礼

御回答ありがとうございます。

そうですよね・・・

精神面で、結構ヤバイ状態です。

経済的な面では、両親のおかげで、何も心配はないのですが。

ただメンタルな面が結構・・・やられてます。

やはり退職した方がいいのかな。。。