雇用保険加入中 再就職

質問

今現在雇用保険に加入していて、会社に在籍はしていますが、業績悪化のため自宅待機を告げられ、収入はなくいます。ちなみに社会保険は主人の扶養となっています。仕事を探して、運よく採用となりました。まだ退職になってないということは、次の会社では働けないということでしょうか？今の会社は小さい会社で、社長みずからハローワークに足を運んでいただいておりました。来週にならないといけないといわれ、新しい会社から週末から来て欲しいといわれました。こういった場合、どうなってしまうのでしょうか？退職日をしっかり決めてもらえればいいことなのでしょうか？

回答No.1

jfk26

＞まだ退職になってないということは、次の会社では働けないということでしょうか？

働けないことはないですが雇用保険の資格の喪失と取得を遡ってやることにより、加入期間が重複しないようにしなければなりません。

＞新しい会社から週末から来て欲しいといわれました。こういった場合、どうなってしまうのでしょうか？退職日をしっかり決めてもらえればいいことなのでしょうか？

ということはその社長は質問者の方が退職することは同意していると言うことでしょうか？
そうであれば来週手続きするにしても、次の会社で働き始める日以前の日を退職日として届けてもらうこと、そうして手続きをしたら知らせてくれるように頼むことです。
一方次に会社には事情を話して、喪失の手続が終わったと連絡が入ったら取得の手続をしてもらうように頼んでください。