退社は負けでしょうか？

質問

向上心がない人、自分に甘い人

そんな人が私の営業所には多いです。

せっかく正社員にしてもらえた会社だったので
この環境で自分のスキルアップを頑張ろう、
私は私。

と割り切りたかったのですが
納期管理にゆるい営業にやきもきして
結局周囲の女性社員たちが尻拭いしてるような状況です。

その問題について仕入先と担当営業が交渉している姿を見たことがありません。
「お詫びに」と魚の干物をもらって帰ってきました。
なめられている、としか思えません。

こんなことを何度も繰り返すわけで、
根本解決しようという姿勢が見えません。
みんなでどうしようどうしよう、と騒ぐのが趣味、としか思えません。

転職することも視野に入れてはいます。
ただ、実際に勤務されている方々から見て
こういう職場環境ってどうなんでしょうか。
感じるところを聞かせていただきたいです。

回答No.1

Taiwan-R · ベストアンサー

お仕事お疲れ様です。

私もメーカーにて営業をしています。
うちは建築業界ですが、納期はいつも社内外にて問題になっております。

あなたの職場環境は決して珍しいものではないでしょう。
よく目にする光景だと思います。

これが理由で、あなたが会社を辞めるのはもったいないと思います。

営業の立場から言わせていただくと、
その営業さんは、業務のみなさんがどうにかしてくれると
甘えているだけなような気がします。うちにもそのような営業がいます。
そして、女性のみなさんも営業にあまくないですか？結局回ってきた仕事を
ほとんど受けてしまっていませんか。

ここはひとつ、あなたの上司に受発注の現状を相談してみてはいかがでしょう。
非常に非効率で、納期管理ができない営業のせいで女性陣に負担がかかっていると。
あなたの上司から営業の上司経由で各営業に話してもらえばいいと思います。

すぐには改善されないかもしれませんが、たまにガツンと言わないと
甘えるばかりで、それがエスカレートして営業が営業の仕事をしなくなります。

時には、納期のお願いをきっぱりと断るのも一つではないでしょうか。
営業に自分で交渉させればいいと思います。あなたもそう思いませんか？
彼も納期交渉がどれだけ大変かわかるでしょう。

営業さんも、契約をとるのに必死で納期そっちのけなのでしょうか？
時には、売り上げのために納期短縮などお願いするかもしれません。
その時は、その時でしっかり社内にも社外にも説明して発注するのが営業の仕事だと思います。

良い会社というのはいつも女性が元気な会社だと思います。
営業を叱り倒すくらいがちょうどいいじゃないですか。

ここはひとつ、踏みとどまって頑張ってください！！

最後に一つ、
営業は差し入れすれば許してもらえるとむか～しから信じています。
貰えるもんは貰っておいて、「こんなもんじゃたりないよ！！」くらい言ってやりましょう（笑

お礼

Taiwan-Rさん、ありがとうございます。

なんだか元気いただきました。

今社内にはわたしと
ベテランの定年間近のおばちゃんしか女性陣はおりません。
（事務をそんなに増やすほど仕事ないかなというカンジです）

これまで私以前にも何人も事務の女性は入り辞めしています。
ちっちゃな商事会社で全然やり甲斐ないので
欲張りな人は他を探してしまうだろうな、と思います。
現に私も転職先を探したいです。

おっしゃるとおり、わたしも「営業を甘やかしすぎだろ」
と思いたって、納期の尻拭いは止めました。
頼まれてもいない仕事をやってたまるか。
昨日は結構手持ちぶさただったので
無視しているのもツラかったです。

だけど、何万個と部品の検品をこれまでしてきた
私の気持ちも考えてほしい。
早朝、土日出勤までしてきたのだから
これ以上負担が続かないように
手立てを考えなさいよ、あんたが蒔いた種でしょう、
と言いたい。言ってもいいですかね。