引越し前提の転職（面接交通費など）

質問

都合により、遠隔地での転職活動をしています。少々長文失礼します。

探してるのは、病院でのコメディカルです。大した資格と言えるほどのものではありませんが、5年の実務経験があります。
本題ですが、この就職活動の交通費がかさんで困っています。大きな企業なら面接交通費を出してくださる所もあると思いますが、病院というのはどうも、こういった一般知識が無いきらいがあります。今まで一度も1円も貰ったことがありませんし、これから予定してる面接先からも、領収書や印鑑を持って来るように（交通費払うので）言われたことがありません。
地元のハローワークと、ネット求人で探しているので、先日ハローワークで「先方に、面接交通費について問い合わせたら失礼か？」と相談してみた所、「金銭については、書いてあること以外（手当てや交通費含め）聞かないほうが無難です」と言われました。
・・・まぁ、面接交通費も出ないような企業だからと言って、受けないわけにもいかないのですが・・・催促して一部交通費でも検討してくれるなら、と思ったんですが催促しないほうが良いというアドバイスだったので諦めたほうがいいのでしょう。

引越しを前提に就活をされた経験がある方は、どういう手順で活動されてたんでしょうか？
自分としては、仕事が決まってから転居が理想です。
一日に２件の面接とかまとめて受けられたらまだマシなんですが、こちらから日にちを指定（希望）していいものでしょうか？その場合「この日、他の面接もあるので出来れば同一日に」と言ったら心象悪いですよね？

回答No.5

usikun · ベストアンサー

まず面接の交通費ですが遠隔地からの新幹線代等を出してくれる会社は一般求人では皆無です。
私も現職につく時には管理職として３社の面接を受けましたが、当然交通費は自腹です。
ただ遠隔地ということで配慮をしてくれる企業もありました。

例として
１）月に一回の東京出張の前後の日に面接を設定してくれた。
２）複数回面接が原則でしたが一次二次面接のメンバーが全員揃って面接は一回
　　面接通過後に行うはずの筆記試験も面接後直ちに実施
３）他社の面接の前後の日に面接日を設定してくれた。

ということで交通費は自腹が常識ですし、上記のような配慮も誰にでもしてた訳では無いようです。
要は質問者様の履歴書を見て配慮してもいいかなと思えるかが重要ということです。
面接日の配慮については活動でお金もかかっているので協力して頂けるとありがたい程度の
スタンスで申し出てみては如何でしょうか。

次に転居ですが、基本的に決まってからの方がいいです。
私の場合は東京でしたので職場を決めてからでないと著しく通勤が不便です。
職場の近所に普通に住める給料なら兎も角、新宿か大手町かでは家をどこにするか
全く変わってきますし転居してから活動ということは退職してからの活動ということに
なりますので不利かと思います。

お礼

お礼が遅くなり申し訳ありません。自分も都内への転居なので参考にさせていただきます。

回答No.8

kona_kona

北海道から東京に転職したものです。
病院事務です。
まず、採用ありきで面接に行きました。
でも、旅費とか出ませんでしたよ。
でもコメなら少しはマシかもね。
転職に金よこせと言っていたらきりがありません。
東京ならば「ゲストハウス」ってのがあります。
保証人不要、家賃は5万円、炊事場風呂トイレ共同って感じですが。
一度入ったことありますが、普通にアパートみたいでしたよ。
外人とか多かったかな。
東京に転職を考えるなら、ゲストハウス滞在がいいですよ。

お礼

お礼が遅れ申し訳ありませんでした。
ゲストハウスは短期滞在のイメージがありました。色々調べてみたいと思います。

回答No.7

jjj6959828

質問者様はおいくつでしょうか？バブル期に就職活動をされた方ですか？一万円札を頭上に掲げてタクシーを停めていた方ですか？
面接交通費？そんな時代は終わりました。派遣会社に登録に行ったら500円分のQUOカードが貰えるくらいです。
特に今は買い手市場。そんなことを言う人はややこしくなるから敬遠してくるでしょう。

お礼

レス有難うございます。自分は２０代後半です。

回答No.6

yakitori55

どんなダメ応募者が来るのか分からないのに　面接交通費なんか出してくれる会社は今どき皆無です。出してくれるのは、応募者が来ないで困っている定着率の悪いブラックに近い会社だけです。まあ、採用予定の最終面接ならアリかもしれませんが
それに、面接日の指定　考えるまでもないでしょう　他社面接とか言ったら　どうぞそちらにとか言われるのが落ちです
もしかして、前職の就職時期が　バブルのまっさなかの超人手不足の頃で　その時期の経験をもとに質問しているのかもしれませんが、時代が違います。今は超人手余りで、優良会社ほど転職希望者が殺到しています（そういう会社は辞める人も少ないですが）　少しでも条件を付けたりしたら　面接さえも断られるでしょう。

お礼

レスのお礼が遅れ申し訳ありません。自分は２０代後半なのでバブル期はちょっとずれていますが・・・もう少し検索してから投稿すべきでした。失礼しました。

回答No.4

noname#222486

一般知識がないのはあなたですよ。
面接で交通費を出すような余裕ある会社は今時ありません
あったとしたら、逆に胡散臭い会社か、退職率の多い会社でしょう。

お礼

そうですか。自分もこの就活をするまで面接交通費なんて考えたこともなかったので、投稿前に色々調べた所「出してもらえた」「出してくれる所もあるから事前に問い合わせを」的な話がちらほらあり、そのままの感想で書いてしまいました。

回答No.3

mappy0213

決まってからの引越って言いますが
雇う側は就職した場合　今現在の住居地からの交通費を基準に考えます
似たような能力の持ち主なのであれば出費の少ない交通費の少ないほうを選ぶのが普通です。
確実に引越先近辺で職を探すというのであれば先に引越するってのも一つの方法かも知れません

っで面接日時を出来ればまとめたいってことですが面接の電話の際に「都合のいい日は？」とか聞かれませんか？
そのときにたの面接日と同じ日にすればいいだけですよ　「○日の午前中」でとかね　昼から他社の面接でも
そんなことは言わなくてもいいです

お礼

往復の交通費がかさむと、いっそ引越し屋が頼めるのでは？！と思う所もありました。少々賭けになるので決められませんが・・・面接日について、下にも書きましたが、今の所こちらの希望を聞いて来た所がないんです。１択～2択で指定されたので。1日２ヶ所行けると金銭的にもぐっと楽になります。

回答No.2

comattania

応募者に交通費あるいは車代の名目で、採否に関係なく出していた時期は、就職者の少なかった４０～５０年前のお話です。大企業でも最近は合理化され、不採用となるものにまでこれらを支給する気は無くなり、自腹で面接が当たり前になってきました。
私が面接担当を長年行っていましたが、３０年ほど前から、一切支給していません。
わが社は、全国で１９か所のリゾートホテルを展開していますが、赴任用・転勤用の費用は全額支給しますが、休暇などの帰省費用は、半額だけ支給、出張交通費も役職で３ランクに分けています。応募者に支給する意図は、全くありません。
これが、応募者が激減する事態となれば、至れり尽くせりの応援をするでしょう。
貴方のスキルを認めた企業なら、面接日付の指定を容認してくれるでしょうが、大多数は、否定されるでしょう。理由は、何らかの落ち度や、トラブルがなければ再就職は通常ないと判断されるからです。半信半疑であなたの経歴書を見て、面接の是非を判断します。

お礼

面接交通費というのも、今は昔の話なのですね。面接日についてもあまりこちらから意見希望を申し立てないほうが良さそうに思えて来ました。参考になりました。

回答No.1

amuro-rei

>こちらから日にちを指定（希望）していいものでしょうか？
→最初にご都合はって聞かれると思いますけど。
　それで普通に一日にまとめるしかないでしょうね。

2日になるならネカフェに泊まるとか・・。

お礼

今のところ2院受け、これから2院行く予定があるんですが、希望を聞かれたことがないのです。良くて「○日の○時か○日の○時」という2択です。あくまで今までの所ではありますが。ここをあえて「○日が希望」と言ったら失礼かなぁと思いまして・・・ネカフェや安いビジホも考えてしまいますね。返信有難うございました。