- ベストアンサー
就業後間もない同僚の親御さん死去の香典
同僚のお母様が亡くなりましたが、以下の状況で香典で悩んでいます。 ・年齢は不明だが、多分私と同じくらい(40代) ・お互いに同じ派遣会社で同じ職場に派遣されている形態、但し原則異動なし ・但し相手の方が早く入社しており、また私は研修中の立場(研修を終了後に新たな雇用契約締結を行うことは決定済み) ・就業後丁度1ヶ月、同僚とは扱う仕事の内容が異なるので日々の挨拶しか交わしていない ・お母様の死因は不明、当然面識もなし ・香典は会社で取りまとめではなく、「渡したい人から預かって持っていく」形態 香典の要否、要の場合は金額をご教授頂けると助かります。
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
こういった場合は『一口〇〇円で』と言ってもらった方が出しやすいですよね。有志でなら低額(千円、二千円)で済ませられますが個人で出すとなると、やはり最低でも五千円くらいは出さないとね。 微妙な関係なんですよね、会話などはしますか? 顔を合わせた時に挨拶する程度の関係で未だ日も浅いなら、今回は出さなくとも支障は無いと思いますよ。気になるなら、葬儀などが済み出社した際に三千円くらい包み「少ないので、お花代にして」と付け加えれば良いと思います。 いかがでしょうか
その他の回答 (1)
noname#131542
回答No.1
大抵香典持ってく人が役職ついてるなら3000円一般社員なら2000円程度です その人と仲いいとかなら任意ですが・・・・
質問者
お礼
ありがとうございました。
お礼
まだ会話も無いので今回は見合わせました。 お花代は今後検討します。 ありがとうございました。