私はぼちぼち就活をしている短大生です。

質問

私はぼちぼち就活をしている短大生です。
他の人に比べてスタートするのが遅く、未だ内定はもらっていません。

今日、朝からキャリアセンター(就職支援をしてくれるところ)に行って、
エントリーシートの添削をしてもらいました。
いろいろ話をしたり聞いたりしました。
「このままじゃ受からないよ」「筆記対策しましょう」など言われました。
また、その会社はアパレルの事務なんですが、
「そのお店の雰囲気にあったものじゃないと」「だぼだぼした服じゃなくてきっちりしたの」
など言われました。

私は服のセンスはあまりないし、化粧はファンデくらいしかしてないので、
はたから見たらダサい分類に入るのかなと思います。
特に今日はそれほど気合いの入れてない服だったのでなおさらだったかなと^^;

先生は遠まわしに、そしてなるべく柔らかめに話してくれました。
先生の話を聞いているうちに、私には合わないような気がしてきました。
そこの会社を受けるのはやめようかなと思っています。
先生の話したことは理解できるので、いろいろ言われて若干ムカつきましたが、
なるほどと思いました。

その後、２限に授業が入っていたので受けましたが、あまりテンションは上がらず、
沈んでいました。
普段一緒にいる子にもそれがわかったみたいで、
帰りの電車で「どーした？なんか今日暗いよ」と言われました。
そしてその子に添削で言われたことを話しました。

「だぼだぼの服は…」「筆記対策をしましょう」
「先生の話を聞いているうちに合わない気がして、受けるのやめようかなって思ってる」
とかを話しました。

そしたらその子が自分の就活での体験談を話し始めました。
「まだ話終わってないのに」と思いましたが、聞くことにしました。

「先生が何て言ったって気になるなら受ければいいと思う」と言ってくれたのはいいのですが、
だんだん私の話とは関係ない話に行き、
「インターンは大変だった」「今でも悩んでる」など、自分の就活の話にもっていかれました。
若干、説教っぽくなっていたようにも思えます。

その子は私よりも多く受けているし、最近１社から内定をもらったと聞きました。
だから私はその子に就活のことを言える立場ではありません。
その子の就活の体験談を聞けることは良いことだと思いますが、
しょっちゅう同じようなことを聞いているし、説教っぽくなるしで、少しうんざりしています。

私は今日あったことをその子に聞いてもらいたかったのです。
でも結局はその子の話ばっかり聞いて終わりました。

少し乱文になってしまいましたが、
これを読んでのみなさんの感想を教えてください(>_<)

回答No.3

noname#263381 · ベストアンサー

その友達との会話は就活中ならごく普通だと思いますよ。みんな求職中の時は一社受かったとしても不安にはなるし、受かってホッとしちゃってやる気がなくなってこのままで本当にいいのかなんて悩んだりしちゃいます。
仕事を探しているときはメンタル面に余裕が無くなりやすいですから、ムカっときてもそっとしてあげましょう。それに「どーした？なんか今日暗いよ」なんて言ってくれる所からも、人の機微をわかってくれる良い友人だと私は思います。質問者様も今は辛い時期なのでうんざりしただけで、余裕がある時ならそこまでイラっとはしないのでは。話を聞いてもらいたい時は仲の良い、もう仕事をしている人とかに聞いてもらう方が良いですよ。そちらの方が就活の苦しさは体験済みだし、余裕もあります。そんな人がいなければ、やはりその友人以外の子に聞いてもらうしかありませんが- -;

今の時期は求人率が良い時です。なので、気分がノらない、合わない所でもひとまずどんどん受けてみましょう。そして面接等に慣れていけば、相手がどんな質問をし自分はどう答えればよかったか感覚がつかめるはずです。そうすれば、一番いきたい！って思った会社があった時受け答えに窮する事はありません。ここビミョーだなぁって思っても受けるだけ受けて内定もらった方がイイです。交通費は痛いかもしれませんが、その経験は絶対損にはなりません。年内の内定が無理だったとしても、ぎりぎり三月くらいにハローワークにいけば新卒者歓迎の仕事は結構あると思います（ただ、アパレル関係は経験が必要なのが多いです。事務だけならそこそこあると思いますが工場系多いですね。勿論地域によりますが）。
それに既卒3年以内なら、新卒として扱ってもらえるのでそうゆう情報も念頭において気持ちに余裕を持ちながら、今できる事を必死にした方が賢明ですよ。就活がんばってください＾＾

回答No.2

himawari-sun

私の友達にあまりに似ているので、まさか同一人物ではないかと思ってしまいました　笑

はじめの方がおっしゃているとおり、相談するには適さない友達ですね。
相手が自分の話をしっかり聞いてくれることが、相談においてまず大事なポイントだと思います。
ebiebingoさんのことを思うがゆえに説教っぽくなってしまった・・とも考えられますが、結局その方の就活話に終始してしまったところからすると、自分が話の中心でないと気が済まないみたいですね。

私も似たような友達がいますが、ちょっと愚痴を聞いてもらいたいときや、ふっと感じたことなんかは別の友達に聞いてもらうようにしています。
その子にちょっとでも愚痴や相談事を言おうもんなら、
「私のときなんて・・・」うんぬんかんぬん
「その考え方は甘いって。もっとしっかりしな・・・」うんたらかんたら
うんざりですよね　笑

その友達はすでに1社内定をもらっていることで気持ちに余裕があって、少し偉そうになってしまっているのかもしれません。
自分のことばかり話す性格はまず直らないでしょうから、「はいはい」と適当に相槌をうっておいて、また他の友達に相談することをおすすめします。

ちょっと心がへこんでいるときに、「わかるよ」ってそっと寄り添ってくれるような友達がいたら、素敵ですし、そうした友達は必ず一人はいるはずです。その子に話を聞いてもらったらどうでしょうか。

回答No.1

noname#123877

友達の件ですが、その子は話したがりなんじゃないでしょうか？
自分の苦労した事、成功した事、何でも話したがるし自分の考えをおしつける。
相談するには向いていない子ですね^_^;
別の友達に聞いて貰ってはいかがでしょうか？

社会に出ればその友達のような人は結構います。
上司だったリ、同僚だったリ、嫌でも付き合っていかなければなりません。
免疫が出来ていれば同じような人と出会っても、それなりに対処できるようになります。
今の内に経験しておけて良かったと思って☆

まぁ説教も言われる内が華です。
言われなくなったら見捨てられたのと同じですし、言われてる限りは見返してやるって気持ちにもなりますからね。

それと余談ですが、キャリアセンターの人に言われたことに対していちいち凹んだりムカついていたりしていると就職活動ですぐに精神的に潰れてしまいますよ。
嫌な面接官だっています。
気に障る事を言ったり、わざと嫌な質問をして相手がどう対応するか試す人もいます。
遠回しに貴方を否定する人だっていますし、君なら合格だよ☆と言っておいて落とす会社もあります。
もっと、メンタル面でも強くなって柔軟に対応できるよう頑張って下さいね。