NTTコムウェアの残業時間について

質問

NTTコムウェアの残業時間について

先日地方のＮＴＴコムウェアのＯＢの方とお話をする機会があったのですが、私は思い切って残業はどのくらいあるのかと聞きました。

するとその社員の方は親切に教えてくれたのですが、少し時間がたって話を整理してみるといくつかわからないことが出てきました。

1.水曜日と金曜日はノー残業デーらしいのですが、これは本当に実施されているのでしょうか。

2.ＯＢの社員の方は80時間くらい残業している人もいるといっていたのですが、コムウェアでも徹夜業務とかは普通にあるのでしょうか。

3.また2.の続きになってしますのですが、何カ月も長時間の残業が続くときもあるのでしょうか。

4.残業代はしっかり払われるのでしょうか。

5.サービス残業とかはあるのでしょうか。

6.出張は頻繁にあるのでしょうか。

以上の6点になります。

よろしくお願いします。

回答No.2

日吉 龍（@VDSL） · ベストアンサー

こんにちわ。
コムウェアと仕事をしたことがありますし、自分自身もNTT系の会社に勤めています。

1. 組合の目が届くところに置いては本当です。逆にいえば、客先常駐の環境の場合は、常駐先の状況に引きずられることもままあります。

2. 仕事によりけり...でしょうか。ソフトウェア開発業であれば、追い込みや試験、トラブル対応などで徹夜作業になることは決してないとは言えません。私も何度かしたことがあります。頻度は、携わっている仕事によってまちまちでしょう。

3. 先に書いたとおり、携わった仕事次第です。泥船のようなプロジェクトだとそのような状況が延々と続くこともありますし、うまく管理されているプロジェクトであれば、そもそもそのような状況には陥りません。

4.& 5. 一定の上限までは真面目につけますが、ある一線を越えるとそこから先はザルになる...というような感じでしょうか。詳しくは書けませんが、上司の裁量による部分も大きいです。それでも、他の一般企業に比べれば恵まれていると思います。

6. 担当しているお客様や、システムの導入先にも依存しますが、営業はともかく、SEであればそれほどないと思います。

営業職かSE職かでかなり話が変わってくるので(80時間残業とか言っているのでSEという前提で回答していますが)、そこは明確にして質問された方がいいと思いますよ。

回答No.1

denbee

コムウェアから仕事貰っている人間です。
知っている範囲で記述します。

＞1.水曜日と金曜日はノー残業デーらしいのですが、これは本当に実施されているのでしょうか。
されています。
NTT系列は労働組合が非常に強いので、よほどの理由がないかぎり残業できません。

＞2.ＯＢの社員の方は80時間くらい残業している人もいるといっていたのですが、コムウェアでも徹夜業務とかは普通にあるのでしょうか。
＞3.また2.の続きになってしますのですが、何カ月も長時間の残業が続くときもあるのでしょうか。
部署とプロジェクトによるので、やっている人はやっているとしか答えようがありません。
自分が知っている限りだと、結構そういう人はいました。