JALは約1万5千人をリストラと言ってますが、解雇という意味でしょうか

質問

JALは約1万5千人をリストラと言ってますが、解雇という意味でしょうか？

回答No.5

noname#107500

ご期待するような解雇はこの規模の会社ではありえないですね。
まあ、よっぽどの社員はこの機会に・・、というのはあるでしょうが、転籍や契約終了とかではないでしょうか。

ちなみに、外資に売られ、ゴーンさんが来た日産も解雇者は０ですよ。(建前。中身は転籍や再就職先ー下請けとかその辺はたくさんあったのでしょう。そんな斡旋らしいですが)

でも人の会社の成り行きより、自分の行く末を考えたいですね。

回答No.4

umeume7777

一概に解雇だけではなく、自主退社を募ったりもする。

回答No.3

k-josui

「解雇」・・・・は、ないはずです。

リストラの場合退職金の上乗せして希望退職者を募り、退職を促す事が多いですね。
後は関連会社に転属させて本体の人員を減らします。
今回のJALがどうなるかは不明ですが、解雇はないと思います。

回答No.2

santana-3

本来リストラとは「組織の再構築」と言う意味で、経営者が努力したものですが、今ではリストラの名を借りた「首切り」に成り下がっています。もっともＪＡＬのリストラ案の内容がわかりませんが、希望退職や配置転換も含んではいるでしょう。

回答No.1

remonpakira

正社員はなかなか解雇できないので
1.契約社員の雇い止め
2.早期退職希望者の募集

3.定年退職者の補充をしない

などで対応するのだと思いますよ

お礼

ありがとうございます。
ということは、契約社員のグランドスタッフは辞めさせられるということはないですよね？