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給料が安いというのは転職したい理由になりますか?
今いる会社が給料が大変安くとてもやっていけない為転職したく考えています。 安いというのは、毎日終電まで働こうが、月10万を切ってしまうくらいです。 最初に提示されていた、条件、給与と違います。 国から助成金を貰う対象にしてもらい、自分が入る為にパソコンを買ったらしいのですが、それでも10万円も貰えません。(ちなみに新しく買ったパソコンは自分よりも先に入っていた人が喜んで使っています。自分は古いのを使っています)
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- toogarasi
- ベストアンサー率36% (82/227)
質問者様に関しては十分な理由になると思います 10万じゃ生活出来ないからですね でも、もし仮に16~17万等の微妙な金額だと どうなんだろうか?なんて考えてしまう質問ですね
- satp
- ベストアンサー率100% (1/1)
転職でのお悩み拝見しました。 給料が安く提示条件と違うとのことですが もし、職安からの紹介であるのならば職安に相談する必要があります。 募集要項に詐称があるということになりますので。 そうでない場合は、上司や社長と相談すべきだと思います。 自分が納得出来なければ、気持ち良く働くことも出来ませんよね。 あなたの給料を10万以下にしている本当の理由があるのかも知れません。 お互い腹を割って話すことは仕事をするうえで大切なことです。 労働者は労働力を経営者はその対価として賃金を提供しています。 従業員と経営者はヒフティヒィフティの関係なのです。 大切なことは相談すべきだと思います。 (感情的になってはいけません。) 終電まで働いても・・・とのことですが、残業代をもらえないとの ことでしょうか? もしもらえないのなら、残業した日を記録しておいて下さい。 タイムカードなどがあれば良いのですが、後々の証拠となります。 あなたが今の現状で退職した場合、 もし自己都合で退職した場合でも給料のことやパソコンのことなど 不当な扱いを受けていることを訴えれば、 失業手当もすぐにもらえる可能性は高いと思います。 (雇用保険加入1年以上が条件) アメリカ流の転職なら自分のスキルを武器に好待遇でもてなしてくれる 企業を渡り歩くビジネスマンがたくさんいますが あなたのスキルは充実しているのでしょうか? スキルもなく会社への不満だけでの退職では転職は不利になります。 退職するなら 自分のスキルにフーカスすることを一番に考え待遇その他は 二番目に考えることをお勧めします。 日本はアメリカと違って待遇を一番に持ってくることを好まない方が多いのが現状です。 転職は人生の「大事」です。慎重にお考え下さい。
- ken11ban
- ベストアンサー率36% (22/61)
今年転職した者です。 給料が安いと言うのは大きな理由です。 私も給料の安さと会社の体制(将来的なビジョンの無さや休日出勤当たり前など) そして将来自分がここに居てスキルアップ出来るのか?という事に疑問を持ち 転職しました。 特に給料は生活に関わってきますから重要です。 しかし、こんな不景気ですがら、退職するなら次を決めてからですね。 私は退職してから転職活動して苦労しましたから。 転職には労力を使いましたが、後悔はしていません。 sekusyarubさんも自分の将来を考えて後悔の無いよう行動してください。 良い転職が出来ると良いですね。
お礼
回答ありがとうございます。 しかし、仕事しながら応募というのは、やってみたんですが、あまり上手くいかなかったんです。 なので、相談して休みを貰おうかと思いますが。
- metaboGsan
- ベストアンサー率15% (22/145)
充分な理由になると思います。 また、雇用条件に著しい違いがある場合は辞表提出後に雇用条件の違いや助成金の事等を労働基準監督署にそっと事実を伝えると当事者間の問題には介入しませんが会社に鉄槌が下るかもしれません。面倒があるかも知れないのでお勧めはしませんが。
お礼
回答ありがとうございます。 今の給料からさらに下げるとか冗談で言われたりする事もありますが、冗談じゃありませんし、おもしろくないし、不愉快もいい所です。 自分と同じ給与で大変きつい仕事をやらされていた人もボイコットするように辞めていました。しかし、会社はその人の方が一方的に悪いと思っています。客観的思考を持たないと同じ事を繰り返すだけだと思うんですが。
- aya-oo
- ベストアンサー率60% (6/10)
何かその会社を選んだ譲れない理由や、夢があるんでしょうか? なければ、即刻転職すべきだと思います。
お礼
回答ありがとうございます。 夢や理由はありません。 仕事内容もあまり自分の希望とは違います。
お礼
お昼は毎日持参、ペットボトルのお茶も買えないので、スーパーで一つ1円くらいのパックを煮出して作った物を持参しています。それでもふざけてもっと下げてやろうかと脅された事もあります。クライアントが外食産業になるので、お昼は食べに行ってあげてねなんて言われていますが、無理に決まっています。もちろん休日は遊びになんて行けませんが、遊んでいるのだろうとまたふざけて言われます。とにかく社員の給料が安すぎる事に気がついていません。私よりもきつい仕事をしていた人が会社に嘘を言いながら逃げていきましたが、その人の一方的なせい。会社ってどうして身勝手なんでしょう。