• ベストアンサー

【一般事務】 正社員、契約社員<派遣社員?

都内在住20代女です。 一般事務の求人情報を見ていると 派遣なら1500円×一日8時間×22日=264,000 に対して 正社員、契約社員なら 月18万~ など多数見かけます。 正社員でも 家から近ければ大した交通費にならないし ボーナスも寸志なら派遣のほうがいいのかなと思います。 特殊なスキルがあっての派遣社員ならまだしも 一般事務でこんな高額なのは いつ契約満了になるわからないリスクが賃金に加算されているのでしょうか? 正社員だっていつ切られてもわからない時代なので 同じ業務、勤務地を希望なら派遣を選択したほうが得策ですか? よろしくお願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.2

契約社員は良く知りませんが、派遣は3年間(それ以上はない)、再度同じ職場に行っても業務内容が同じなら同じ給料です。正社員は昇給があるというのが前提です。そのため、20代前半までは派遣のほうが給料がいいことが多々あると思います。  またこれが専門系の派遣社員の場合は年収が600万以上もあり、若い人なら正社員よりよっぽど高い給料もらえます。

noname#150427
質問者

お礼

ありがとうございます。

すると、全ての回答が全文表示されます。

その他の回答 (1)

  • wanekoz
  • ベストアンサー率14% (199/1373)
回答No.1

派遣の方がはるかに切られやすいのであって 正社員が先に首になるなんてありえません。 「正社員だっていつ切られてもわからない」 とはいっても程度に雲泥の差があります。 あなたの考えは、自分が短期で首になってもかまわない という場合のものですよ。

noname#150427
質問者

お礼

やはり正社員のほうが安定しているのですね。ありがとうございます。

すると、全ての回答が全文表示されます。

関連するQ&A