社保のない会社をどう思いますか？

質問

正社員雇用なのに健康保険・厚生年金のない会社をどう思いますか？

回答No.4

noname#103206 · ベストアンサー

正社員でも実質アルバイトと大差ありません。
儲け主義の社長が経営している、従業員の入れ替わりが激しい安定感がないワンマン経営の会社だと思います。
私なら就職しません。

回答No.7

noname#109221

正社員の労働者に対して、義務を果たしていない会社だと思います。
どうして、まかり通るのか不思議です。

うちも、６年ほど前から昨年秋まで、なかったのですが、
経営が落ち着いて、株式会社になると同時に社会保険加入になったので
やっと家庭を持つことができました。

ですが、途中の社会保険を会社がやめていた期間に
自分の落ち度ですが、朝昼晩働きづめの睡眠不足の忙しさにかまけて、
国保加入をしていませんでした。
病院に行く暇すらなかったです。

結果、市役所から何の知らせもなく、先月まで、給料差し押さえが毎月２１万円されました。

不況により、今年は残業カットで１０万円減だし、暮らせません。

うちみたいになるのは、気をつけてくださいね。

回答No.6

maccha_neko

「ブラック企業」と考えたほうがいいでしょうね。
たとえ社長一人の会社でも健康保険・厚生年金への加入は義務です。
（社長自身が加入します）

回答No.5

coco1701

法律より、社員より、会社の儲けが大事なだけ
その程度の会社です・・一番大事なのは会社の利益、社員なんかは二の次・・そうゆう経営者が運営している会社

回答No.3

okazaki0ko

社員を大切にしない会社だと思います。

回答No.2

MURAI YASUSHI（@yasudeyasu）

病気・怪我をした時の健康保険、
失業した時の雇用保険などがないので
働く環境としては良くないでしょうね。

回答No.1

marcy1

病気になった時、厳しいと思います。国民健康保険には傷病手当とかないですから…。あとは保険料も会社負担があるので、国民健康保険や国民年金より良いと思います。