二次面接選考の上手い断り方。

質問

一次面接を終え、やはり自分にはあってない会社だと思い
断りたいのですが、自分から掛けるのが得意ではないので、
選考の結果がきてから辞退しようと考えています。

そこで断る理由を考えているのですが、本当の理由を言うと雰囲気がどうとか雑務に耐えられなさそう(面接では大丈夫といってしまいましたが)、そういった言いづらい理由です。
別の会社の選考が～と言いたいとこですが、正直なところ他の会社も受けてはいますが選考も進んでいません。

どなたか、あまり突っ込まれない上手い断り方などがありましたら
教えて下さい。

また企業からの選考が進むかどうかの連絡は郵送、電話どちらで来るのでしょうか。またその他アドバイスありましたらよろしくお願いします。

回答No.1

fukyfuky · ベストアンサー

＞また企業からの選考が進むかどうかの連絡は郵送、電話どちらで来るのでしょうか。
合格者数にもよると思いますけど、私の場合は大体が電話ですかねぇ。
面接から１週間位してから電話が来ます。
そして日時と場所を告げられます。

＞どなたか、あまり突っ込まれない上手い断り方などがありましたら教えて下さい。
普通に「他の会社で内定が出たので二次面接は辞退させていただきたいです」で、いいんじゃないんでしょうかね。
そんな選考がどうとか、馬鹿正直に言う必要はありませんよ。
嘘も方便。
その会社もわざわざ調べたりもしませんから。

回答No.2

mat983

「誠に申し訳ございませんが、他社でほぼ内定がいただけそうなので
辞退させていただきますよう、宜しくお願い致します」
と、先にかけるべきです。
苦手とか言っていても、連絡があってからの断りでは、
「それなら、なぜ、もっと先に言わないのか」
と怒ります。
マナーの面からもそれは避けた方が無難です。