どうしたらいいのかわかりません；

質問

はじめまして
初めて投稿させて頂きます
本当は自分で考える事なのだろうけれど
どう考えてもわからなくて書かせて頂きました

私は今ボランティアとして精神障害、知的障害、身体障害の方が通所される
福祉の作業所へ行っております
私が担当するのは精神障害の方々のところなのですが
ここ2ヶ月程の間に通所され始めた若い男女の人達の話なのですが
私は3年ほどこの作業所にいますが
最近通所され始めた方達のある行動で
他の障害を持った方々や、担当される先生方も大変困っている状況です
というのは
精神障害の方のみの作業場では1日平均20名ほどの障害者の方達が通所されるのですが
ここ最近入った10数名の男女が作業所で出会い→付き合うというパターンが増えており
今では６カップル程います
お付き合いされるということはとても微笑ましく
こちらとしても大変喜ばしい事なのですが
常に作業所では二人だけの空気、イチャつき、ケンカになればまわりの人へ影響を及ぼす
といった事が毎日あり
他の障害者の方でお話したい時や何か用事があったとしても
その空気に入っていけず、皆さん困惑し
言いたい事も言えず
昔から通ってくださった方達が最近とても減りつつある状況になっています
以前その方達に連絡をし、理由を聞いたところ
「最近入った人たちと仲良くしたいのにあの状況じゃ話すこともできないよ」
「あんな状態がずっと続くのならもぉいきたくない」
などがたくさん聞こえました

小さい作業所故
くつろぐ場や作業場がとても近く
同じ部屋でということもよくあります
作業をしている方たちは
二人でイチャついている言葉や行動が目についたり
集中ができなく病気が悪化してしまい、作業所に来なくなったケースも
少なくありません

私も一度病気を把握の上
わかりやすく傷つかないように
他の人が集中できなくなっちゃったりするから
この作業所内では他の人の事も考えてねと言ったのですが
その場で大泣きをされ窓から飛び降りる仕草などもし
またそこで他の方にも影響がでたりして
こちらとしてはどうしたらいいのか本当に困っています…

私の願いとしては
皆さんにとって居心地の良い空間を作りたいのですが
あまりにもデートスポット的な状態になっているので
他の方へ迷惑がかかっていてはだめだなと思い
何か良い案はないか考えてはいるのですが
また以前のように同じ事になるのかと思うと一歩踏み出せません…

この場合どのような接し方をすればよいのでしょうか

その方々は全員うつ病です

回答No.5

trytobe

まず、状況から、全員の方がうつ病だとは思えません。うつ病の方は、仕事場に出てくるだけで一苦労で、いちゃいちゃするほど心に余裕はありません。（心が疲れきっているので、人付き合い自体がストレスでもあり避けたいくらいになるのです）

ありえるのは、他の病気やハンディキャップがある方がいちゃいちゃしているのを見て、うつ病の方が自己嫌悪に陥ってしまい労働意欲を無くしている、というパターンです。

その場合、いちゃいちゃしたりという問題行動をされている方について、その方々に合わせた言い回しや職場・分担・配置の変更を考えていかないと、普通に説明しただけでは自主的に改善できないかもしれません。

自主的にできないからこそ、そのような福祉の作業所でサポートいただいているわけでもあるのですが、それにも限度があります。最近来た方ということで、まだ作業所で共同生活や作業をするには早すぎた可能性もあります。

お医者さんや専門家によるさらなる治療やサポートが必要ということで、一旦問題行動がある方について作業所にお越しいただくこと自体を再検討してもらうのが本人のためでも作業所の方々のためでもあるように思われます。

お礼

ありがとうございます
私も少しひっかかるところがいくつかありました
そこをズバっと指摘してくださりやはりそうなのかと確信を持てました
カップルの方達と同じようなうつ病を抱えている人がいるのですが
まったく行動なども違っていて病院では同じ診断をされていたのにおかしいなとは思っていたのです…
またそれもうつ病というのは範囲が広いのでそれ特有の何かがあるのかもしれませんね…
まだその方達にとって作業所とはどういうところかというのを
きちんと把握できていないと思います
お言葉通り早すぎたのでしょうね；
月に一度専門家の方が作業所に来られるので
その方にお話してみようと思います

回答No.4

kumajiro4

私は経験がないので想像で書かせて頂きます。

仕事は仕事！
ウツだから仕事場でデートして言い訳がありません！
イチャイチャするのは職場の外で！
プライベートを職場に持ち込まないで！

それぐらいはハッキリ言って良いのでは？
みんなで協力して職場環境を良くしましょう！って言っても良いのでは？

いずれにせよ、仕事頑張って！

お礼

ありがとうございます
作業所といえども
仕事場のようなものですものね
真面目に作業に取り組んでいる人に迷惑がかかってしまっている事自体
作業所の人間としてきちんと怒らないといけませんね…
プライベートを職場に持ち込むな
ごもっともだと思います
その言葉少し借ります；
これで皆さんが少しでも前のような環境になれれば救いです

回答No.3

n7021h

徐々に規則的に厳しくして行かなければなりませんね。

この作業所内では他の人の事も考えてねと言ったのですが
その場で大泣きをされ窓から飛び降りる仕草などもし

うつ病に限らず、精神障害をもっている人は、かしこい部分も持ち合わせています、自分が攻撃されることに対しては非常に弱いのですが自分が攻撃をすることは得意です。（もちろん全員ではありません）

上に書かれたように、自己防衛の為に、飛び降りる仕草などをあえて見せているのです、そうすれば、自分が責められないという理由があるからです、もちろんそれも自分で良くわかっているからの行動です。

誰か１人を攻撃するのではなくて、全体で、皆が全員に言い聞かせるような形を取って、徐々に徐々にそのような雰囲気を作って行かないとなりません、作業時間と休憩時間とは違うという感覚をわからせて行かなければならないと思います。

お礼

ありがとうございます
かしこい部分ですか…その様なことはまったく考えていませんでした；
私はずっとあのような事をするのは
私の言葉にムカついてパニック状態になって本当に飛び降りるのではないかと思っていました…
そうですね、一人に言うのではなく皆さんと一緒に雰囲気を作りながら
話したほうがよさそうです
今では休憩時間も作業時間もあの方々としては同じようになってしまっているかもしれませんので
一度みんなで話し合いすることにします

回答No.2

YUKISAKI29

おはようございます。
私はぜんぜん専門家ではないのですが、
うつという病気だから、人に迷惑をかけていいと思いません。

ここでは、こうしなければいけないというルールは決まっているのですからそうしていただくほかないと思います。
憩いの場所が恋愛喫茶みたいになったらいやですよ。

恋愛ということで、彼女たちはほかの人より先輩になったわけです。
それでほかの人に気を使わなきゃいけないのは
当たり前だと思います。

ボランティアでいっていらっしゃる、
作業所さんは、優しさだけで成り立っているのでしょうか？
やさしさを与えると、あるていど節度という厳しい面がないとだめだと思います。
とはいえど、彼女たちがでていったからその後の彼女たちがほかの場所でもそういうわがままな態度を繰り返さないとは、言い切れません。

作業は、極力感情をはさまず・・・いろんな人と接するよう組み分けたらいかがですか？
すべての人に平等に。ちょっとしたチーム制です。
どちらにしろ、作業所さんの方針が問われている気がします。

上の方に、作業所としてどのようにするのがいいか報告してみたらいいと思います。
感情ではなく、方針で決めたほうがいいですよ。

お礼

ありがとうございます
そうですよね　うつだからと言って周りの人に不可解な思いをさせては
いけませんよね
今のままでは施設どころか出会い系喫茶状態になるのも目に見えております…
私どもの作業所では優しい方のほうが多いような気もします
厳しい面もたまに見せるのですがそれに対する方々の反応がとても恐ろしく
どう接すれば良いのかわからないのも事実です
作業ではチーム制にするというのは良い案ですね
カップルといえども離れさせても大丈夫なのかは不安なのですが…
その考えを先生方に伝えてみます

回答No.1

noname#84191

ボランティアご苦労さまですね。

さて、施設の責任者と言うのか、担当者と言うのでしょうか？
は、どの様なお考えなのでしょうか？

先ずは、その方達の考え、方針を確かめる事が先の様に感じましたが。

お礼

ありがとうございます
担当者…ですかね…一応肩書きはですが；
私といたしましては
週に１度でも良いので皆さんで集まってお話会みたいなのを開き
そこでこの話を持ち出して皆さんと意見交換をしたいと
思っていたのですが
これに対して先生方は賛成なのですが
障害をお持ちの方々は言いたくても言えないとのご様子で
素直に気持ちは伝えられないと言われました
なので私共から言う…と考えたのですが
それに対してカップルさんたちはどう反応するのか不安です；