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派遣か正社員か
ご質問させていただきます。 現在、統合失調症を患ったまま、社会生活を送っています。 実家など無いので働くしかありません。 如何しても、幻聴などで集中力、思考力が低下しているので、 病状が酷い時は会社を首になってパチンコ店等で仕事をして 居たこともあります。 少し症状が良くなったかなと錯覚しては、このままではいけない と思い、IT系企業などで派遣や業務請負などの仕事をしました。 しかし、現在のところも偶に遅刻などをするので(如何しても 体調の悪い場合電話をしているのですが)それが理由なのか 判りませんが、プロジェクト縮小を機に就業態度の悪い人間を 切るという理由で退場となりました。 そこで、また違う職場を探しているのですが、今現在は3*歳半ばで 保守を仕事をしておりました。 私がこの業界へ入ったきっかけが、(当時発病しておりませんでした) サポート業務だったので、現在サポートに戻りたいと思っております。 病状がかなり酷い時でも、電話でのサポートの仕事はSVから「あなたは 向いています」 と言われました。私自身もお客様と話していると、幻聴が紛れるので、 向いているかなと思いました。 それに、コンシューマー相手なので停止できないシステム等ではなく、 もしミスをしても何とか頭を下げれば良いと言う事もあります。 今後、ココを退場にあたり、派遣会社から「あなたのスキルであれば、 これは自信をもって進められます」と言われ某巨大企業のサポート業務 が案件としてきています。 私としては将来的に病気へ負荷無くサポートでSV等を目指したいのですが、 (派遣先企業が派遣社員をSVにさせる保障はありません) ここでの質問を見ていると、30半ばで派遣は危険であると皆発言しています。 また、他のソフトハウス様からお声がかかり、○○さん今の年齢が最後ですよ。 このままでは人生しがないものになってしまいますよ。 派遣でいるのは危険ですよ。 退場後直ぐ私の会社へ来て、研修しますからそれで少しでも喋れるようにして、 社員として案件を提示しますから、私の会社へ来てください。 と言われました。 しかし、病状があるので、無ければ当然難しいことへモチベーションが 上がるのですが、また首になるのではないかと思い心配です。 病気を第一に考え、派遣にするのか、将来の生活を考え正社員で食らい付くか悩んでいます。 どなたか知恵を貸してください。
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- monte77486
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「将来の生活を考え正社員で食らい付く」ことをお勧めします。 今現在、世界的な金融危機なのはご存知ですよね。私は大きい会社の正社員なのですが、派遣さんからどんどん切られて行っています。他の会社の友人の話でも、リストラが始まったようです。 実体経済への影響は、かなり遅れてやってくるので、もう少しすると、さらに過酷なリストラの嵐が吹き荒れることと思います。会社のしくみとして、まず、派遣さんから先にリストラし、それでも足りなければ正社員が切られていくものなので。 統合失調症ということで本当に大変とは思いますが、薦めてくださる人がいらっしゃるのであれば、今は何とか受け入れたほうがいいと思います。 この経済状況下で、そういうお話が来るということは、あなたがその分野でとても有能だからだと思います。
お礼
ご回答ありがとうございました。 >会社のしくみとして、まず、派遣さんから先にリストラし、それでも>足りなければ正社員が切られていくものなので。 確かにその通りだと思います。派遣はマッチングしかしないし、ありがたく思えといった態度あるに関わらず、その会社でのスキルアップは保障しません。 私の夢は本当はコールセンター構築ですが、派遣でそこまで登りつめられる保障はありません。 >この経済状況下で、そういうお話が来るということは、あなたがその分野でとても有能だからだと思います。 ありがとうございます。そう言って頂けると勇気がわいてきます。