この場合、調停裁判をしたほうがよいのでしょうか?

質問

現在の会社にてネット事業を企画し、知り合い二人(AとB)を誘いました。
誘った際に、AはCという人間も担保してほしいと言われ、その事を私は代表に伝えました。

再三にわたり話しをしましたが、結局方向性が変わり、Cを入れず、関連会社から人材を引っ張ってくる事になりました。

問題はここからで、それから2ヶ月程経過し、AはCに雇われるのを前提に話しをしたようで、アルバイトなどでなんとか引き伸ばしているようです。Cは既婚者で現在もアルバイトで繋いでる状況です。
CはAからお金をせびったりしてる状況にまでなっており、Aからもその矛先が私にきております。

AとCに迷惑代として請求されそうな方向です。Aは入社してから会社の方向性が二転三転変わりそれを私のせいにされております。Cと会社との契約が存在しなく、または私とCとの間で何らかの契約がも存在しない(面識もない)

請求された場合支払うべき正当ものなのでしょうか。どのようにしたらよいのでしょうか。

回答No.2

aquaburry · ベストアンサー

まず、調停と訴訟とは異なります。同じ裁判所で行ってもです。
調停の場合は、事実関係の確認があるものの、最終的に、質問者さんが請求された金額のいくらかを支払う気持ちがあるか否かによります。
質問者さんの言い分が全く正しく、過失、落ち度、不法行為等がないと判断されるのなら、相手方が調停にもってきても応じずに訴訟に移行すべきものではないのでしょうか。
文面からでは、事実関係等は不明なので、調停がいいのか、最初から訴訟で争うのがいいのかは判断できませんが、訴訟の場合で、裁判官が一度調停してみたらと調停を勧めた場合は、調停に応じた方が得策なのかもしれませんが、その辺りは弁護士に相談することをお勧めします。

回答No.1

tabtab9

こんにちは。
調停裁判をしても良いのですが、satin24さんは、解決の方向性、案は整っていますか？
裁判をして、「こういう形で解決すればいいな」っていう青写真がなければ、相手も自分も困るでしょう。
で、読む限りですが、satin24さんの力でなんとかなるものですか？裁判しても自分に利があるのですか？自分にとって利益がないことに訴訟を起こしても得るものはないです。
文面から察して、会社にまかせるべきでは？
訴訟は一歩間違ったら、地位も名誉も財産も、場合によっては命さえも失いかねない、ということは肝に銘じておきたいものです。