朝から居ないです。

質問

急病や、朝起きて体調が悪い場合について質問です。
「病気で休みたい」を伝えなければならない人（責任者代理）が
通常午後からしか出勤しない場合はどうしたらいいんでしょうか？
急病や体調不良はなるべく早く伝えた方がよくないですか？
早めに言った方が、代わりの人も探がしやすいですしね。
だから、まだ責任者代理が出勤してなくても
朝から居る他の人に
「すいません、今日午後から仕事なんですが体調が悪いので
仕事に行けそうにないです。だから早めにと、今電話しました。
後で責任者代理さんお伝え下さい」
とこう告げて休む方法が一番いいですか？
その他何か良い方法はありませんか？
午後の出社後に、責任者代理に伝えたんでは遅くないですか？
人事の方もいらっしゃるのですが
忙しくて急な対応は出来ないと思います。

回答No.1

bansaku2 · ベストアンサー

確かに、責任者がいる・いないに関わらず、今日は行けないと分かった時点ですぐに連絡するべきです。
もし可能なら、そのような場合は、自分で他の人を手配するところまでやってもらえると、急に休まれるほうは一番助かります。
「朝起きて体調が悪いから、私の代わりに今日入れないか。」と、入ってくれそうな人に自分で電話するのが一番望ましいかと思います。
入ってくれる人が見つからなかった場合は、朝からいる人に「○○さんと××さんに電話したら断られて、△△さんは、つながらなかったです」と言われれば、会社の方は代わりが探しやすく大助かりです。

お礼

ありがとうございます。