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採用の公募がない会社…
現在、就職活動中で採用の公募がない会社を志望しています。履歴書は会社側に送りました。会社への電話の際に私に会ってみようと思わせるにはどうしたら良いですか?例えばこんなことを言えば良いとか何かありませんか?経験者がいたらありがたいです。宜しくお願いします!
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本当に人が足りている場合と、求人広告費がもったいないっていう場合、ちょっと声をかけたらすぐに人がみつかるなどなど、いろんなケースがあると思いますが、求人広告の仕事をしていると、意外にもったいないから周りに声かけるって人多かったりします。 なので、「○○社の事業内容を拝見して、非常に興味を持ちました。とてもやりがいがある仕事ができるのではないかと思い、もし採用のご予定があるようでしたら、一度お話だけでも伺わせていただけないでしょうか」みたいに問い合わせてみたらいいんじゃないかと思いますよ~。 そういう意味でのやる気って、すごい評価されると思うし、うまくいくといいですね!
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- taro_ka
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>採用の公募がない会社を志望しています。 >履歴書は会社側に送りました ちょっとよく分からないのですが、starblueさんは事前にその会社に採用の問い合わせをして、ちゃんと履歴書を送る旨を了解してもらって、その上で履歴書を送ったのでしょうか? >会社への電話の際に私に会ってみようと思わせるにはどうしたら良いですか? こんな場所でそんなことを聞くような人は、そのままお断りされるのが目に見えていると思います。 だってここでアドバイスしてもらった言葉だけでは全く事足りませんよね。 お願いすると言っても、基本は会話なのですから。 starblueさんの人間力がかかってくると思いますよ。 他人様の言葉をそのまま言ったとしても、相手にちょっと突っ込まれれば、しどろもどろになって、挙句の果てに言葉に詰まってしまうんじゃないですか? こういう質問のときには、自分がどのように言う積もりか、自分で考えた案を5つぐらい書き出して、皆さんに問う形式で意見をいただく、と言うのが、まだ多少はまともな尋ね方だと思いますよ。