制服なしの事務職に転職

質問

事務職に転職活動中です。
制服なしの会社希望です。
気になる求人を発見し通りすがりに中をチラ見に行ったり
しても、制服の有無がわかりかねます。

その他、どうしても譲れない条件にぴったりの
会社等に就転職された方、コツなどありましたら教えてください。

ちなみに、制服の有無を電話で問い合わせるのは非常識ですよね・・？わたしにとってはとても重要なことなのですが、面接に行ってみるまでわからないものでしょうか★

回答No.1

soutanbu- · ベストアンサー

別に制服の有無を問うのは、特に非常識ではないと思いますよ。
私が以前勤めていた会社は、最初制服をもらって着ていましたが、二色あって皆バラバラに着ているのでなんだか変だなあと思っていたら、自然と着なくなり（ベストをやめ、ブラウスをやめ、ついにはスカートもやめてしまいました）、結局いつの間にか制服自体なくなってしまいました。
まあこんな会社は珍しいでしょうが、小さい会社や業種によってはないところもあるので、頑張って探してみてはどうでしょう。
それとどうしても譲れない条件は、案外それ以外の部分で補えてしまうこともあるので、そこだけを見て職を探すのはどうかと思います。仕事って会社って入ってみなけりゃわからないし、自分次第でどっちにも転びますからね。

お礼

制服がなくなってしまったんですね（！）スゴイ・・
たしかに制服の有無だけで選ぶのはどうかとおもいますし、先方にもそう思われたと思うと問い合わせるのはためらってしまいます。
ただ、膝下に大きな傷がありまして、できればパンツを
着用していたいのです。制服ってスカートが主流に思いますが、もしパンツも選べるなら制服でもかまわないのとは思うのですが。とりあえず明日応募して面接に行ってみます★

回答No.2

web_cats

事務服はなくなる傾向にあります。
小売業でお客様に直接接する職種は制服ですが事務方は私服ですね。

採用担当者に面接のアポをとるついでに「制服の貸与はありますか」と聞いてみてはどうでしょうか。
あるけど強制しない企業もあります。

お礼

制服廃止も経費削減の一種なのでしょうか★
そういえば銀行の窓口でさえも私服のところもありますしね。アポついでにさりげなく聞いてみるのはよさそうですね！練習してみます！