確実来年に辞める事が決まっている場合のバイト探し

質問

初めまして、お世話になります。
今回バイトを探しているのですが、ちょっと特殊なのかマイナーなのかは存じませんが、稀なケースだと思ってるのでご意見聞きたいです。
簡潔に質問・状況を説明しますと、来年引越しをします。距離で話すと東京から大阪のような距離です。
それまでにお金を稼ぎたいのでバイトを探してるんですが、大体ある一定期間、半年程度で引越しをしてしまいますので、辞める時期がわかってるバイトを採用するか不安です
ネットや求人広告を見てますが探し辛い、広告先に聞いていいようなものなのかわかりません。
大体半年、短くても2,3ヶ月で辞める事が決まっている状況でのバイト君を採用するものでしょうか？
また、採用先（ファミレスなり、コンビニになり）に面接時に聞くのも手でしょうか？

回答No.3

sunu- · ベストアンサー

どうしてもやりたい仕事（バイト）があるのであれば、辞める時期がわかっていても言わない方がいいです。
　ファミレスやコンビニは、業務を覚えるだけで半年はかかる事を前提に採用を決めますので、雇ってもらえない事が多いです。実際、私もその話をポロっと出してしまって門前払いをくらった事があります（笑）

　特に、どんな仕事でもいいというのであれば、短期OKなモバイトなどの派遣がいいかと思います。
派遣であれば、辞める事がわかっていても採用してくれます。

回答No.2

komayam324

アルバイト情報誌には、短期バイトを募集しているコーナーがあったりしますのでそちらも見てみましょう。

半年続けるバイトなら採用してくれるところはかなりあるのではないでしょうか。
正社員でも３年以内に辞めちゃう人が多い社会ですから（これいいとは思っていません）

また、辞める時期が確定している場合は面接のときや履歴書等に書いておいたほうがいいですよ。
秘密にしておいていきなり言われるよりもよっぽど感じがいいです。

回答No.1

SGL

むしろ、何も言わずに素知らぬ顔で面接を受けた方が良いと思います。
正直者が馬鹿を見る結果にもなりかねません。
募集広告を見て、「これは長期バイトを要求しているな」と思うところを
避けておけば良いと思います。ファミレス・コンビニなら問題ないでしょう。