フットサル（チームワーク）
30代前半、サッカーと並行してフットサルをやっています。
フットサルチームでの悩みです。
俺自身は主軸メンバーでチーム結成当初より活動。
今回問題になるのは入部して1年くらいの未経験者のA君（20代後半）
俺のポジションはPIVOで彼は主に後ろです（FIXO程のプレーは出来ません）チームではエンジョイでやっていますが、俺自身は脱ミニサッカーです。
先日の試合で、A君が突然自分に対しキレました。
理由はマークを背負っていて、パスが俺に出せないとの事でしたが、PIVOはマーク背負ってなんぼだと思うのです。
それについて今まで他メンバーから批判、批難等一切出なかったです。
状況としては、A君の縦に俺がいてその間A君の近くにマークが一人。
俺ならば相手を引き付けてパス、或いは逆サイドが空いていたので、そこのオープンスペースを使います。（俺がそこのスペースに走る事も可能でした）
周りも恐らくそういう動きを取ります。
（現に前回試合時、俺はA君のパターンでしたが股抜きでアシスト）
自分は決定率はチームでも高く、得点も多い方です。
またポジショニングの取り方が得意な方なので、マークを背負うが裏を取る自信はあります。
背負っててもプレー出来ます。
試合終了後、A君は俺に対し「パスが出せねーよ」と言い放ち、俺は
そうじゃなくてこうすれば出せるでしょ？とプレーのアドバイスをしようとしました。
所が熱くなっているのか、自分のプレー状況よりも俺のプレーを非難するばかり。
走らない、パスを出す位置にいろ。
A君年下です。
俺はチームでほぼずっとPIVOで戦術もPIVO当ては何回も練習してきたはずです。
走らないに関しては、前線でフリーランニング、プレスかける為の体力、（ピンチ時は戻ります）及びカウンター時の基点の為に敢えて相手陣地に陣取ります。
走らない訳ではなく走るポイントが違うのです。
彼の主張は
●走らない
＞上記の通り前線でプレス、またはフリーランニング等で走ってます。
●前線で張ってる、守備時4対3になる
＞守備はゴレイロ含めれば4対4になります。
また俺が下がるとキャプテンは残れと以前より指示。
正直1年足らずの未経験者にあーだの言われたくありません。
しかし、俺なりのプレーの主張を発言した際「意味が分かりません」の
一言です。
つまり、俺が何を言おうが意味が分かんないの一点張り。
話し合いにならないのです。
さすがに俺もキレて残りはベンチにいました。
フットサルにはフットサルのポジション、動きがあり、サッカー経験者
で形成されてる中、A君は恐らくサッカーもフットサルも見てません。
（自分が動くのが好きなようです）
結果的には仕方ないので帰り際俺からお疲れさんと声を掛けました。
が、次の練習試合の連絡でキャプテンからA君は参加を控えるとの事を聞きました。
言いたい事だけ言って自分は逃げるのか？と思いました。
今回だけこうで、彼が入ってから俺のプレーをどう見てたのか。
俺はきちんと話したいので、フットサルの戦術、基礎、各ポジションの
動きを次回の練習試合で説明しようと思ってました。
その矢先の事でした。
こういった事から、俺はどう対処すれば良かったのか、相手が熱くなって何も聞き入れない彼にどう接すればいいのか、こちらも落ち込みます。
「そうではなくて、こうなんだよ」と言うやり取りが出来ないのです。
正直アマチュアで遊び程度でストレスを背負いたくありません。
しかし、悪ければ経験者でも聞く必要はありますし、直す所は直すべきと考えます。
一方的に塞がれた今回の件で、俺はどういう行動を取るべきか、
また皆さんがチームメンバーならどう行動してたか教えていただきたいです。
個人的にはキャプテンに間に入って欲しかったですけど。
よろしくお願いします。
