妊娠→退職したら、雇用保険は支給されるのか？

質問

３３歳です。

これから結婚するにあたり、今すぐにでも、会社は辞めたいのですが、妊娠するまで、頑張って勤務するつもりです。

妊娠したら、失業受給期間延長の申請をだすつもりですが、ふと思ったのですが、妊娠→退職→彼の扶養になってしまうと、失業手当は支給されないのでしょうか？

結局、まだ転職し4年経過ですが、失業手当や、
出産一時金（退職し半年以内で出産ならでる）の
ために、我慢して、社員で働いてるもので（笑）

彼の給料じゃ、生活がギリなので
働くつもりですが、今年の終わりに３４歳になり、
出産も早くて、３５歳には・・・

先走りすぎですが、４０手前の既婚女性のパートって
ありますか？

やはり、我慢し、産休、育児休暇取得最中に
辞めれるのか・・・・

先走りばかりの質問でした。

回答No.5

hirona

妊娠しても仕事を続けている女性はいます。
また、妊娠した女性が、妊娠の経過に影響ありそうな業務をしていた場合、妊娠に影響しない平易な業務に配置転換しなければいけません。そういう部署がないけど、仕事をすること自体を継続したい場合は、転職しなければいけません。

ですから、妊娠＝働ける状態ではない、妊娠を理由に退職した＝働く意思がない、とは限らないので、失業給付がもらえないとは決まっていません。

ただ、実際問題として、妊娠していて数ヶ月後に出産するのが分かっていて、雇ってくれる職場は稀です。
産前休暇は、本人が希望しなければ、与えなくても違法ではありませんが、産後休暇は与えないと違法なので（原則８週・本人の希望および医師の診断書があっても６週）、仕事に慣れたばかりで、もう最低１ヶ月半は休むことになりますので。

特に、退職して半年以内の出産なら出る「出産手当金」を期待なさっているのでしたら、ギリギリまで働く＝求職活動をする時期って出産目前！ですよね。
この場合は、現実問題として、延長手続をして、産後に求職活動をすることにして、産後に給付を受けながら求職活動をした方がいいと思います。

なお、出産一時金も、出産手当金も、退職後６ヶ月以内なら「退職した会社」（の健保）に請求することができますが、一時金については、６ヶ月を過ぎても、「扶養として加入しているご主人の健保」または「自分で加入している国保」から出ますので、これに関しては我慢する必要はないです。

回答No.4

walkingdic

>妊娠したら、失業受給期間延長の申請をだすつもりですが、ふと思ったのですが、妊娠→退職→彼の扶養になってしまうと、失業手当は支給されないのでしょうか？

いえ、出産前に延長手続きをしますので、出産後に再度職を探して就職する場合には職探し開始で受給できます。（この場合にはお子さんを預けるめどなどが必要）
ただ健康保険と厚生年金の扶養（社会保険の扶養といいます）については、失業給付金を受ける期間について扶養を外れて自分で国民年金と健康保険に加入する必要があります（ただし失業給付金の金額によっては扶養に入ったままで良い場合もあり、この条件は彼の健康保険に確認下さい）

>出産一時金（退職し半年以内で出産ならでる）の
これは”出産手当金”のことですね。
（誰にでも必ず出る”出産育児一時金と混同しないように）

回答No.3

noname#74881

私は妊娠と同時に退職しました。

失業手当については、私自身が子供が学校入るくらいまでは働く意思がないので、不可と言われました。

失業受給期間延長の申請をだしても、その期間内に就職活動をしないと失業手当はもらえないと思います。

私の場合は、上司に、退職するかしないかは、育児休暇の最中に考えても遅くは無いと言われましたが、育児休暇を取得したところで働く気は全くなかったので辞めてしまいました。

回答No.2

mairyu

失業保険はもらえますよ。

言い換えれば失業保険がもらえるまで旦那さんの扶養に入れますが、失業保険をもらうようになったら金額によっては自分で国保に加入しなくてはいけなくります。

ちなみに今退職して失業保険をもらいながら国保に加入しても国民健康保険から30万もらえますよ。
それか、旦那さんが社保であれば旦那さん側の社保から給付されることもできます。
結局のところ健康保険を払っていれば社保OR国保どちらからか必ず30万をもらうことができるんです。
注意！旦那さん側から30万。自分側からも30万ってことは出来ませんよ。

回答No.1

latour64

失業手当は再就職を目指していることが前提です。
妊娠→退職ではもらえません。
出産後、求職活動をしている前提ではもらえます。
最近はチェックも厳しく「どこの面接をうけたか」
など細かく聞いてくるようです。

次に、４０手前の既婚女性のパートですが、いくら
でもありますよ。