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パートさんに嫌われているかもしれない…
よろしくお願いいたします。 現在小売業の社員として働いています。(20代後半男) 先月中旬より中途採用とし店舗に配属されました。現在2週間程度経っています。 人付き合いを大事にしなければならないというのは重々承知なのですが、初対面の人に対して積極的に話かけるのがどうしてもうまくできません。(何を話したらよいかがわからない) 作業を今勉強中ですが、どうしてもパート・アルバイトとのレベルの差が大きすぎ、しかも店のしきたりみたいなものがあり、それもうまく分からない状態なのでかなり迷惑をかけてしまっています。 しかも先日自分では無意識な点で店長よりパートからクレームが来ているといわれました。(責任感がない)一部のパートには朝「おはようございます」と挨拶し、目が合ったのに無視されました。 出来る限り努力します。少しずつでも信頼を取り戻すにはどうすればよいでしょうか?アドバイス下さい。本当にお願いします。
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質問者が選んだベストアンサー
詳しい状況がわからないので、的外れな事を言っていたらすみません; 文面から(中途採用・配属2週間・人付き合いが大事・何を話しかければいいかわからない・作業を勉強中・挨拶を無視された・信頼を取り戻したい)質問者さんはその店舗では新人さんで、分からない事だらけで当然ですよね。勉強中だから聞きたい事が山ほどありますよね。責任の大小はあっても、社員もパートさんもアルバイトさんもそれなりに役割があって、長くみえる方なら自分の役割に関しては相当詳しいはずです。話しかけるきっかっけは、とにかく『聞く』事だと思います。配属されて間もない今だからこそ、上下関係構わず『聞く』事は恥ずかしい事ではないし、人は頼られればそれなりに嬉しいモノです。うまく付き合うきっかけにならないでしょうか? ちなみに、女性が多い集まりでしたら『ボス』的な存在の方が見える職場が多いです。うまく見極めて頼りにすれば随分空気が変わってくるかもしれません。
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- mibild
- ベストアンサー率5% (1/19)
貴方は過去、絶対にアルバイトなり正社員なり先輩になったことがありますよね? その時新人にされて腹の立ったこと・怪訝に思ったことはありませんか? また、入ってきた早々好印象を抱いた新人はいませんでしたか? その時の事を思い出して行動していけば、おのずと見えてくるのではないでしょうか?
お礼
ありがとうございます! 本当にそうですね…自分自身の経験の中に答えがかくれているのですね。 よく思い出してみます。 本当にありがとうございました。
- yamiyo
- ベストアンサー率29% (185/633)
新しい環境でのお仕事、慣れるまで大変だと思います。 しかしまだ2週間しかたっていないということで、 今は一緒に働くまわりの皆さんが質問者さんのことを『どんな人間か』観察しているはずの時期です。 そのパートさんのとった行動は仕事仲間に対して最低な行動だと思いますが、あえてそのパートさんに『あの時あんな態度を取ってしまって悪かったな・・』と後で後悔させるためにも、今はさわやかに一生懸命働いている姿を見せるべきですね。 分からないことは『なんども聞いてすみません』などと言いながらも聞くべきです。 仕事仲間でのコミュニケーションってホント大切ですからね。 慣れるまでは気落ちすることも多いと思いますが、今が頑張り時ですから、まわりの先輩の意見をしっかり聞いて仕事に励んでください。
お礼
ありがとうございます! 冷静になって今思い返しています。確かに与えられた仕事をこなそう感が強かったです。 質問によるコミュニケーションは大事にしていきたいです。 ありがとうございました。
- kawasei
- ベストアンサー率19% (12/62)
一生懸命やって、仕事が出来るようになって、周りの事も良く見えてくれば余裕が出来、チョトした気配りもできてくるので、あなた次第です。 パートさんからすれば、あなたは社員ですから、仕事が出来て当たり前の立場です。 挨拶だけは、無視されても元気に忘れずに!
お礼
ありがとうございます! 挨拶は絶対続けます。 確かに周りが見えてないと店長にもいわれました。 頑張ります!
お礼
ありがとうございます! やはり「聞く」ことによるコミュニケーションがすぐにできそうなことです。 パート間の派閥も見え隠れしてますが、気にしてません。結果一日も早く段取りを覚えるよう頑張ります。