アドバイスください（長文です）

質問

本日より新しい会社で働きだしました。
しかし、昨日第一志望だった会社より『最終選考中』というメールが届きました。第一志望の会社は面接後1週間経過しても音沙汰がなかったので、落ちたものと思い、現在の会社に決めたのですが、給料・仕事内容どちらにおいても第一志望の仕事のほうが希望通りで、もし受かれば入社したいという思いが消えません。

ただ、新しい会社もすぐ辞めるわけにはいかないので、休みである一日（週一回）を第一志望の会社に無償で働かせてもらいたいのですが、こんな勝手なお願いは皆さんどう思われますか？

私としては…
・無償でもいいから第一志望の会社の仕事を勉強したい。（大きな会社ではないので話を聞いてもらえるかもしれない）
・幸い休みがかぶらない。
・現職は忙しくないので、休みが減っても何とかなる。
・第一志望の会社は常に夜遅くまで残業している会社である。
・現職は給料が安く年収200万台以上は何年いても上がらないので、ダブルワーカーになろうと考えていた。
といった状況です。

第一志望の会社に返信したいのですが、どのような内容で返せばいいかも迷っています。やはり「選考結果お待ちしてます」は無責任だと思われますか？

ご意見お聞かせください。

回答No.1

ik99875132 · ベストアンサー

こんにちは。
わたしも今の会社（もう辞めますが）に入った直後、第一志望の会社から「採用」の連絡が来て迷った末断った経験があります。

入社したばかりであれば、第一志望の会社に行くことをオススメします！絶対に。
後悔しますよ。わたしは後悔しています・・・。
現実的に考えて、休みの日に第一志望の会社で働くなんて無理じゃないですか？
会社のほうだって、いくら質問者さんが無償でいいって言ったってそういうわけにもいかないだろうし・・・。

入ったばかりなら、スパッと辞めて第一志望へ。
会社には多少迷惑がかかりますが、自分の人生ですしここはワガママになっていいと思います。

とりあえず、返信は「お待ちしております」でいいんじゃないでしょうか？

合格されたら、がんばってくださいね。

お礼

早々のご返答いただきありがとうございました。
また、お礼が遅くなってしまい申し訳ございません。
やはり、第一志望受かりました。
よく考えて決めたいと思います。
ik99875132さんの回答、参考になりました。
本当に有難うございます。