次回の雇用保険と期間を通算したできる？

質問

１０年前に７年勤務した会社を退職し、雇用保険はもらわずに再就職し、今回退職する時に、前回の雇用保険と期間を通算する事が、出来るのでしょうか？

回答No.1

hajike · ベストアンサー

こんばんわ。
＞雇用保険はもらわずに

失業保険でわ？

雇用保険証を受け取らずですか？

雇用保険は会社が変わっても合算できます。

それではお答えします。
以前に教育訓練給付金制度を利用して資格スクールに
行った際に80％の還元があると営業の手段として持ちかけられました。
その制度を利用するにあたって5年以上、雇用保険に加入している事と言われました。
私は。「転職して合算すると5年以上になりますが、大丈夫ですか？」と聞いたら「大丈夫です。」とその社内営業の人が言ってました。但し、「退職してから半年以内に利用の手続きをしないと駄目すよ。」

ハローワークで聞くのが確実でしょう。
2000年あたりだったので、小泉政権で多少変わったかもしれません。そのあたりは、分かりません。