お礼状について（長文です）

質問

先月の話になり時間が経過していますが、8月11日に不採用の電話がありました。「翌日、連絡します」と言われておりましたが、当日は急用で外出してしまい、その翌日も不在であった為か、翌々日に自宅留守電に入ってました。
1次面接・2次面接とあり、1次面接の担当者とはかなり良い感じで行きたい会社でしたので、すごく落ち込みました。（不採用の連絡は1次面接の方からでした）
数日後、応募書類が返送されてきたのですが、添え状に『また機会がございましたらこちらから連絡させていただきます』とありました。
8月中は、家の都合でバタバタしていたので、そのときは思いつかなかったのですが、1次面接者の方にお礼状を出したいと思っているのですが、やはり今となっては遅くて迷惑でしょうか？

応募した仕事は新規事業でしたので、始まってみないと分からない点も多々あり、もしかしたら人が必要になるかも…と期待の気持ちもあります。
また、すごく多忙な時に私の時間に合わせて面接していただいたので、感謝の気持ちも伝えたいと思うのですが。

回答No.1

daizen · ベストアンサー

＞1次面接の担当者とはかなり良い感じで行きたい会社でした
■１次面接の担当者の人は、面接者全ての人に良い感じで話しを引き出している方だろうと思います。

＞添え状に『また機会がございましたらこちらから連絡させていただきます』とありました。
■不採用の方に全ての添え状に記載してある、社交辞令というか決まり文句です。

＞1次面接者の方にお礼状を出したいと思っているのですが、やはり今となっては遅くて迷惑でしょうか？
■面接担当者は当時多くの応募者と面接しておられるし、既に済んだ事なの不採用者一人一人の事はもう忘れてしまっており、採用者への対応しか頭にないと思います。

＞やはり今となっては遅くて迷惑でしょうか？
■相手にとってはもう終わった事です。貰った人の方が「？」となると思います。

立ち上げ後に更に人材が必要になったら、新たに募集し同じように面接し、採用、不採用を決めるだけです。バブルや経済成長期の頃のように求人難の時代とは違いますので、不採用と決めた人にまで話しを持ち掛けるということは有り得るでしょうか。

自分の都合で生じたことや入社したいという気持ちは、相手にとっては関係の無い事です。

去る者は追わず。ここは心機一転して、新たに別会社を目指すべきだろうと思います。

きれい事の回答でなくて申し訳ありません。

お礼

早々のご返答、ありがとうございます。
2次面接時にも「かなり入社可能性が高い」と言われたので余計に執着していました。

しかし、相手にしてみればやはり？ですよね。常套句であることも頭では分かっていたので、悩んでしまいましたが、はっきり言っていただけましたので、スッキリしました。
daizenさんがおっしゃるように心機一転し、次に向かいます。

回答No.2

noname#12760

こんばんは。
多数の希望者であろう中、二次面接まで大変頑張られたのに残念でしたね。
私も今、転職活動中で日々奮闘しております。

Bellucci様は先方が多忙の中、時間を割いていただいた事にお礼をしたい
という想いなんですよね。
であれば、お礼状なら相手の時間を取る事もないので構わないと思います。
送っていただいた担当者の方も、嬉しいと想いますヨ。

ただ、お礼をしたところで”採用枠”が増える事はありません。
厳しいようですが、NO.1様がおっしゃる事と同感です。

もし！Bellucci様が「どーーーっしてもこの会社で働きたいんだ！！」
という熱意があるならば、「お礼+その情熱」を書いてみてはいかがで
しょう。　
かく言う私も、その経験があります(^^)v
社長面接までこぎつけました！　

ただ！その会社に拘るにしても、新たに他の会社を探しておきましょう。
確かハローワークでは、３次希望まで紹介を受けられたはずです・

参考になりますかどうか・・・。
お互い頑張っていきましょう(^-^)

お礼

ありがとうございます。
そうですね、そこまでの思いを示すっていうことも出来ますよね。
しかし、厳しいことを言っていただいたので、執着せず前向きに行くフンギリがつきました。
縁が無かったと思って、次を探すことにします。