- ベストアンサー
続・最悪な会社を辞めた後、どうしたらいいですか?
下記の質問ではいろいろアドバイスを頂けて、とても嬉しく思います。 実は辞意を伝えて店長から「いつ辞める?」と言われ、約一週間後の日付を希望しました。店長から「それだとまずいから◎日にして!」と指示があれば従うつもりでした。でも店長からは「△日」と少し早め日付を指示されました。 店長と副店長でどういう話があったのかわかりませんが…下記の質問に書いていたような嫌がらせ(?)みたいのがありました。 確かに店側に迷惑をかけたと思いますが、あまりにも精神的苦痛でこれ以上続けると無断欠席しそうになったし、軽い欝になっていたのでもっとひどくなりそうだった…そこまでひどくなったら医師の診断書をもらえてスムーズだったかもしれませんが。 制服と給与の事がすめば、その店ときっぱり切れるのでしょうが…。今考えている事があります。 やむ得ない事情(体調を崩したとか)で制服を返しに行けないので宅配し、その時手紙を同封し「送料差し引いてかまいませんので、現金書留で送ってほしい」みたいな事を書いて送ってもらおうかと考えてます。 親が自分の精神状態を見て「あんたのその状態だと…店に行ったらますますひどくなりそうだ。」と心配しており、親が制服を返しに行って給料を送ってくれ!と話してこようか?と言ってます。 自分は店長と副店長の性格からして、親にも暴言や嫌味を言いそうで…親に嫌な思いをさせそうです。かといって今の自分はとても直接店に行く勇気がありません。 今まだ気持ちが不安定で軽い欝状態です。いろいろ質問してすみませんが、アドバイスをよろしくお願い致します。
- みんなの回答 (6)
- 専門家の回答
お礼
お礼が遅くなり、申し訳ございません。 前回今回共にご回答いただきまして、ありがとうございます。 最後の日に嫌がらせを受けたのは、副店長の機嫌がよくなかった…と思うようにしております。 店長と副店長はあまり仲は良くないと思います。だから店長→副店長の話がきちんと伝わっていなかったと思います。最後の日に嫌味を言われた時「店長からは断片的な事しか聞いていない」と言っていたので、今思うときちんと伝達されてなかったんだろうな~と思いました。 本当は最後にきちんと挨拶をした方がいいと思うのですが(社会人として)、でもとても今の精神状態だと店の近くに行くのも嫌な状態です。先日とうとう病院に行きまして、薬を出されました。 医師からも「制服は宅配で返した方がいい。」「給与や離職証明書などは送ってもらうようにしなさい」とか言われて、私自身心強かったです。そして家族や友人に相談したところ「親が行った方がいい!」と言ってくれました。親も「何度行ってもかまわない。」と言ってくれました。本当心強い味方がいるんだ!と確信しました。 本当にすばらしい親・友人をもったと思っております。そしてここに書き込みをくれた方々にもとても感謝をしております。 早く前職ときっぱり縁を切って、新たな道に進めるようにがんばりたいと思っております。 まだ離職証明書や給与の事など前職と関わる事がありますが、何かありましたらここに質問したいと思っております。その時はまたご意見頂けると大変助かります。 今回は本当にありがとうございました。